財聯(lián)社4月8日電,面對激烈的市場競爭,A股公司主動作為,推出激勵計劃,將公司利益和核心團隊利益高度綁定,助推公司戰(zhàn)略目標(biāo)落地。據(jù)不完全統(tǒng)計,2025年以來,截至目前,超過90家A股公司披露了激勵計劃(草案)??品降弥菐煅芯控?fù)責(zé)人張新原表示,隨著科技和互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,許多行業(yè)正在經(jīng)歷快速的變化和轉(zhuǎn)型,這為A股公司提供了巨大的發(fā)展機遇。為了抓住這些機遇,A股公司需要激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力,而激勵計劃就是一種有效的手段。通過這種方式,公司可以激勵員工更加努力工作,提高工作效率,進而提高公司的核心競爭力。
助力業(yè)績增長 A股公司頻頻推出激勵計劃

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