引言
從1962年以來，中國在2022年第一次經(jīng)歷了人口總數(shù)的減少。
新生兒數(shù)量也是連年下滑，全國的生育率一路下跌，但是和略顯“凄慘”的數(shù)據(jù)相比，南邊的廣東畫風(fēng)卻完全不同。
2024年廣東不僅常住人口增加了74萬，新出生的人口數(shù)目更是達(dá)到了驚人的113.3萬。
這就怪了，在大家普遍不敢生，不愿生的氛圍里，為什么廣東成了個例外，連續(xù)七年都是全國最能生的省份，好像根本不用怎么催？
全國形勢不看好
放眼全國，生育這事兒確實讓人有點樂觀不起來，2022年全國出生人口跌破千萬大關(guān)，只有956萬，出生率更是降到了6.77‰。
人口自然增長率直接變成了負(fù)數(shù)，到了2024年，雖然總數(shù)略有回升到954萬，但出生率依然在低位徘徊。
有研究者甚至推測，總和生育率搞不好會跌到0.9這樣讓人心驚的數(shù)字，至于為什么會這樣，原因挺復(fù)雜，最主要就是壓在年輕人身上的房子，教育，養(yǎng)育成本。
尤其在大城市，高昂的房價讓年輕人望而卻步，養(yǎng)個孩子從奶粉尿布到興趣班補習(xí)班都需要錢，讓不少家庭感嘆生不起。
有觀點甚至認(rèn)為，土地財政，過高的間接稅負(fù)遺留下來的問題，無形中加重了核心勞動人群的負(fù)擔(dān)，此外社會觀念也在變。
以前講多子多福，養(yǎng)兒防老，現(xiàn)在年輕一代更看重個人價值實現(xiàn)和生活質(zhì)量，覺得生孩子是個人生選項，而非必須完成的任務(wù)。
加上女性受教育程度普遍提高，結(jié)婚年齡也一再推遲，自然也就推遲了生育，還有，職場對女性生育似乎總不太友好。
職場上存在的晉升問題，甚至能不能保住工作，都讓不少職業(yè)女性擔(dān)心生活影響事業(yè)發(fā)展，而公共托育服務(wù)跟不上，也讓雙職工家庭不敢生。
再加上育齡女性的總數(shù)本身就在減少，想多生也沒人了，有個調(diào)查數(shù)據(jù)挺扎心，說2022年大學(xué)生的平均生育意愿竟然低到只有1.06個，可見壓力有多大。
人口大省風(fēng)景獨好
跟全國的低氣壓比起來，廣東的人口數(shù)據(jù)簡直是風(fēng)景這邊獨好，去年這里的人口出生達(dá)到113.3萬，還是增加的狀態(tài)。
在全國簡直是逆勢上揚出生率近10%，遠(yuǎn)超全國平均水平，這讓廣東連續(xù)第五年成為全國唯一一個出生人口超百萬的省份。
不僅如此也是連續(xù)第七年坐穩(wěn)第一生育大省的寶座，不僅生得多，人也留得住，2024年末廣東常住人口達(dá)到1.278億，一年增加了74萬。
至于他們憑什么這么牛，第一個原因就是家底子好，廣東原本的人口就不算少，在全國都能排到前列，人口的組成上也比較好，年輕人多。
16到59歲的人口占比接近七成，比全國平均水平高出不少，簡單說就是能生，想生的人相對多一些，此外經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)也是硬道理。
也有專家分析，廣東形成了一種特殊的社會文化生態(tài)，在這里傳統(tǒng)的家族觀念依然有其影響力，但同時對外來文化的包容性極強。
這種環(huán)境似乎孕育了一種對生育選擇更為開放和友好的社會氛圍，文化觀念上的因素可能也是當(dāng)?shù)厣龢酚^的原因之一。
廣東留人的魔力
其實廣東的人氣旺，不光靠本地人能生活，還靠著強大的吸人能力，全國人口都在向大城市，經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)流動，廣東是最大的目的地之一。
至于為什么這么多人愿意來廣東，主要還是因為廣東這邊經(jīng)濟(jì)總量大。
各種產(chǎn)業(yè)都挺齊全，以前大家知道廣東是“世界工廠”，現(xiàn)在搞高科技創(chuàng)新也很厲害，所以從普通的工廠崗位到高級的技術(shù)人才，各種工作機會都不少。
特別是像廣州，深圳這樣的一線大城市，對全國甚至國外的年輕人都很有吸引力，當(dāng)然了，光吸引人來還不夠，還得想辦法留住人，在這方面，廣東也挺下力氣的。
就拿2025年初開始的那個人才引進(jìn)的行動計劃來說，就是沖著吸引一百萬大學(xué)畢業(yè)生來的，廣東下面的各個城市為了留住人才，也是想了不少招。
比如直接給生活補貼，或者在房租上給優(yōu)惠等等，花樣挺多的，深圳甚至為應(yīng)屆畢業(yè)生提供短期免費住宿，簡化落戶手續(xù)，努力營造來了就是廣東人的氛圍。
良好的營商環(huán)境也是加分項，企業(yè)多了，工作機會自然就多，加上粵港澳大灣區(qū)建設(shè)的國家戰(zhàn)略加持，未來發(fā)展空間讓人期待。
生活方面雖然一線城市壓力也不小，但相對而言，廣東整體的城市服務(wù)，氣候環(huán)境等方面都比較有吸引力。
廣東模式有啟示
廣東雖然也在完善生育支持政策，比如計劃發(fā)放育兒補貼等，但人口大省更核心的原因，可能不在于這些直接的催生措施。
廣東模式的啟示在于，它似乎率先證明了一件事：創(chuàng)造一個讓人們覺得能安居樂業(yè)的大環(huán)境，比單純的催促口號或者小恩小惠，更能激發(fā)人們養(yǎng)育下一代的動力。
當(dāng)年輕人能找到不錯的工作，感覺努力能有回報，對未來生活有比較穩(wěn)定的預(yù)期時，結(jié)婚生子就更可能成為一個自然的選擇。
就像有些網(wǎng)友說的那樣廣東那種務(wù)實，高效的氛圍，讓人覺得踏實，當(dāng)然廣東也不是沒有煩惱，比如深圳，廣州的高房價同樣讓人頭疼。
區(qū)域發(fā)展不平衡也是老問題，但總體來看廣東提供了一個相對更有活力的例子，提振經(jīng)濟(jì)，創(chuàng)造公平的機會，讓年輕人敢生，可能比直接催生更關(guān)鍵。
結(jié)語
在全國人口增長面臨的大背景下，廣東能保持人口活力，也算是個挺有代表性的例子。
這不是單純一個原因造成的，背后的原因很多。
其實想讓年輕人愿意生孩子，光喊口號，給點小錢可能還不夠，更重要的是，要努力創(chuàng)造一個讓他們看得見未來，少一些后顧之憂的社會。
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