大象新聞?dòng)浾?王建東
3月27日，媒體報(bào)道山東省泰安市泰安技師學(xué)院一名合同制教師張莉，在2024年2月臨近退休時(shí)，被學(xué)院以勞動(dòng)合同到期不再續(xù)期為由終止合同。校方曾向媒體表示，去年6月給了張莉一份書面的文件，同意給她辦理退休并依法享受養(yǎng)老待遇。4月13日，張莉在個(gè)人社交平臺(tái)上表示：“從事情發(fā)生到現(xiàn)在已經(jīng)歷時(shí)將近一年零兩個(gè)月了，學(xué)院至今沒有拿出解決問題的方案和措施！”
張莉稱自1993年起，她就在該學(xué)院及其前身學(xué)校連續(xù)工作31年，2024年她已年滿50歲，本應(yīng)該于2024年6月退休，但是2034年3月1日，她接到學(xué)院人事處電話通知說其勞動(dòng)合同已到期，到期不再續(xù)簽，人事處相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴張莉“終止合同就是你得把所有的關(guān)系轉(zhuǎn)到社會(huì)上去，至于退休手續(xù)是一律不給編外人員辦理，這個(gè)先例沒開過沒辦過，后續(xù)也會(huì)很麻煩！”
張莉接受電話采訪時(shí)說，2024年3月1日開始學(xué)院就單方面強(qiáng)制停止了她的工作，停發(fā)了她的工資，終止繳納各項(xiàng)保險(xiǎn)。她提出續(xù)簽勞動(dòng)合同和退休保障問題的申請(qǐng)，還多次撥打12345反映問題，學(xué)院這才在2024年6月17日做出回復(fù)，同意為她辦理退休手續(xù)。但是一直到2025年4月，學(xué)院依然沒有拿出解決方案。
張莉告訴大象新聞，泰安技師學(xué)院長期未與她簽訂勞動(dòng)合同，直至2008年《勞動(dòng)合同法》實(shí)施后，張莉才與學(xué)院前后共簽訂4份勞動(dòng)合同。多年來，她的工資一直維持在較低水平，從2002年的500元，到最后每月僅2000元左右，與有編制的教師相比差距懸殊，從未享受過同工同酬的待遇。學(xué)校像她這樣的老師有好幾個(gè)，之前學(xué)校承諾給他們“逐步辦理”，但是到去年2月份，只剩她一人依然是“編外人員”。后來學(xué)校給了她兩個(gè)選擇，一是按照低工資辦理退休；二是不辦理退休，給她一筆補(bǔ)償。兩個(gè)方案她都拒絕了。校方至今沒有拿出合理的解決方案。
4月14日，記者聯(lián)系泰安技師學(xué)院，校方一名工作人員表示，“現(xiàn)在這個(gè)事情正在辦理，但是具體細(xì)節(jié)還不清楚?！绷硪幻ぷ魅藛T告訴記者：“相關(guān)情況會(huì)由市宣傳部來統(tǒng)一回復(fù)。”記者撥打泰安市人民政府新聞辦公室公布的市委宣傳部電話求證，截至發(fā)稿時(shí)一直未能撥通。
張莉說，如果問題還不能夠解決，下一步她將考慮走司法程序。
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“任教31年臨近退休遭解聘”當(dāng)事人發(fā)長文：距離退休只差3個(gè)月，月工資2000元
近日，一名女職工的離職遭遇，引來社會(huì)關(guān)注。據(jù)上游新聞報(bào)道，張莉是某技師學(xué)院一名合同制教師，自1993年起，她在該學(xué)院及其前身學(xué)校連續(xù)工作31年，已年滿50歲。在2024年2月，臨近退休時(shí)，她卻被學(xué)院以勞動(dòng)合同到期不再續(xù)期為由終止合同。
4月13日，“任教31年臨近退休遭解聘”當(dāng)事人張莉發(fā)文陳述。
文中寫到，泰安技師學(xué)院人事處3月1日打電話通知合同到期，“到期不再續(xù)簽，讓我盡快去人事處在解除終止協(xié)議證明書和補(bǔ)償協(xié)議書上簽字?！?/p>
張莉表示，自己提出續(xù)簽勞動(dòng)合同和退休保障問題的申請(qǐng)，并多次撥打12345反映問題，學(xué)院4個(gè)多月后同意辦理退休手續(xù)，“自從3月1日開始學(xué)院就單方面強(qiáng)制停止了我的工作，停發(fā)了我的工資，終止繳納各項(xiàng)保險(xiǎn)?！?/p>
張莉還表示，泰安技師學(xué)院人事處負(fù)責(zé)人3月27日接受記者采訪時(shí)在撒謊，“他們說2月份給我打電話通知我合同到期了，并且給了我一個(gè)合同到期的方案，可以續(xù)簽，也可以不續(xù)簽?zāi)醚a(bǔ)償金”，“可事實(shí)是我接到學(xué)院人事處電話通知的確切時(shí)間是3月1日，電話內(nèi)容是說我的勞動(dòng)合同到期了，到期不再續(xù)簽?！?/p>
“任教31年臨近退休遭解聘”當(dāng)事人發(fā)長文
此前據(jù)媒體報(bào)道，張莉告訴記者，她曾是山東省泰安市泰安技師學(xué)院一名合同制教師，自1993年起，她在該學(xué)院及其前身學(xué)校連續(xù)工作31年，已年滿50歲。在2024年2月，臨近退休時(shí)，卻被學(xué)院以勞動(dòng)合同到期不再續(xù)期為由終止合同。
3月27日，記者來到泰安技師學(xué)院，學(xué)院相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，針對(duì)她提出要在學(xué)院退休的要求，是符合法律規(guī)定的，學(xué)院會(huì)滿足。泰安技師學(xué)院相關(guān)負(fù)責(zé)人向記者表示，學(xué)院目前一直在和張莉溝通，等待她來辦理退休手續(xù)。
張莉表示，泰安技師學(xué)院長期未與她簽訂勞動(dòng)合同，直至2008年《勞動(dòng)合同法》實(shí)施后才簽訂，張莉與學(xué)院共簽訂4份勞動(dòng)合同。多年來，她的工資一直維持在較低水平，從2002年的500元，到最后每月僅2000元左右，與有編制的教師相比，差距懸殊，從未享受過同工同酬的待遇。
“我在學(xué)院和其他有編制的教師做同樣的工作，我作為班主任，曾多次獲得各類獎(jiǎng)項(xiàng)和榮譽(yù)。但我在學(xué)院受到的不公正待遇卻讓我難以釋懷。”張莉向記者展示了她獲得的26本榮譽(yù)證書，她多次被評(píng)為“優(yōu)秀班主任”。
學(xué)院給張莉的《解除/終止協(xié)議證明書》 圖源：上游新聞
3月27日，記者來到泰安技師學(xué)院，學(xué)院相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，針對(duì)她提出要在學(xué)院退休的要求，是符合法律規(guī)定的，學(xué)院會(huì)滿足。
“去年2月份我們確實(shí)給張莉打了電話，通知她合同到期了。我們給了她一個(gè)合同到期的方案，可以續(xù)簽，也可以不續(xù)簽。如果不續(xù)簽，我們支付補(bǔ)償金，也是符合法律規(guī)定的。她當(dāng)時(shí)不同意這個(gè)方案，要求在學(xué)院退休。我們跟相關(guān)的部門、律師都溝通過，學(xué)院在開黨委會(huì)研究后，同意了她的要求。我們?cè)谌ツ?月給了張莉一份書面的文件，同意給她辦理退休并依法享受養(yǎng)老待遇，她也在文件上簽字了?！痹搶W(xué)院人事處負(fù)責(zé)人說。
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