近年來，廣西龍州縣上龍鄉(xiāng)堅持把加強鄉(xiāng)土人才建設作為推動鄉(xiāng)村振興的有力抓手，著重在引才、育才、用才等方面下功夫，激活鄉(xiāng)土人才隊伍活力，為鄉(xiāng)村發(fā)展注入強勁動能，有效地帶動產業(yè)發(fā)展，促進了群眾增收致富。
以引筑基，厚植鄉(xiāng)土人才沃土。該鄉(xiāng)結合實際，推行“黨委牽頭、村級聯動、屯級排查”的人才挖掘工作機制，成立了鄉(xiāng)土人才工作站，建立了涵蓋農業(yè)技術、文旅開發(fā)、經營管理等領域的鄉(xiāng)土人才庫5個，收集了土專家、田秀才、致富能人和種植大戶等512人，先后建成了原料蔗、黑皮果蔗等輻射帶動效果明顯的黨員創(chuàng)業(yè)示范基地8個，采取政策扶持、做好服務，確保了人才引得來、留得住、用得好。
以育賦能，淬煉鄉(xiāng)土人才本領。該鄉(xiāng)立足本地特色產業(yè)需求，采取理論課堂和田間課堂相結合，整合農業(yè)專家、科技特派員和本土田秀才組成智囊團，開展送技下村，送教進屯活動，圍繞肉牛養(yǎng)殖、堅果栽培、黑皮果蔗和火龍果等技術培訓16期次共計3000多人次，成功培育了122名掌握現代農業(yè)技術的“新農人”，帶動建成8個特色種植基地、6個養(yǎng)殖基地，有效解決了群眾技術不足的問題，推動產業(yè)鏈提質增效，形成“培訓一人、帶動一村”的示范效應。
以用促效，釋放鄉(xiāng)土人才活力。該鄉(xiāng)還堅持“以產聚才、以才興產”，推行“能人領辦合作社”模式，構建“人才鏈+產業(yè)鏈”融合發(fā)展格局，成立種養(yǎng)合作社87個、家庭農場25個、農業(yè)企業(yè)8個，帶動戶均年增收1.2萬元以上。此外，該鄉(xiāng)還實施“頭雁培優(yōu)工程”，選拔22名致富帶頭人進入村“兩委”班子，培育黨員示范戶50余戶，為鄉(xiāng)土人才搭建廣闊舞臺，形成“支部帶能人、能人帶產業(yè)”的良性循環(huán)。(許春玲)
來源：龍州縣上龍鄉(xiāng)人民政府
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