根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署，2024年9月14日至10月10日，區(qū)委第二巡察組對我單位進(jìn)行了巡察。2025年1月20日，反饋了巡察意見。按照黨務(wù)公開原則和巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改進(jìn)展情況予以公布。
一、宏偉社區(qū)黨支部及主要負(fù)責(zé)人組織整改落實(shí)情況
宏偉社區(qū)黨支部高度重視，立即召開專題會議對反饋意見進(jìn)行貫徹傳達(dá)、安排部署，成立以支部書記為組長的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，支委成員分工負(fù)責(zé)、齊抓共管。對照巡察反饋的問題，結(jié)合實(shí)際研究、制定整改方案，細(xì)化責(zé)任清單，明確責(zé)任人、整改措施、時限和目標(biāo)。把握時間進(jìn)度，逐項(xiàng)對照推進(jìn)落實(shí)，逐項(xiàng)“銷號”，確保在規(guī)定時限內(nèi)整改落實(shí)到位。巡察反饋意見中指出的11個問題全部整改完成。
二、集中整改期內(nèi)已完成的整改事項(xiàng)
針對巡察反饋意見中指出的需要整改的問題，真改實(shí)改，截至目前，共計(jì)11個問題已全部整改完成。
（一）聚焦貫徹落實(shí)黨中央決策部署和省、地、區(qū)委要求不到位。
1.關(guān)于“貫徹落實(shí)學(xué)習(xí)中央及省、地關(guān)于加強(qiáng)城市基層黨建、社區(qū)建設(shè)部署安排重視不夠。一是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于基層治理重要論述精神不深入。二是“第一議題”制度落實(shí)不嚴(yán)格，結(jié)合社區(qū)實(shí)際工作不緊密。三是黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)方式單一。”問題的整改。
整改情況：一是嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平關(guān)于新時代黨的建設(shè)、群眾工作、社區(qū)治理等理論知識，確保上級各項(xiàng)工作要求執(zhí)行到位。二是嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度，緊密結(jié)合社區(qū)實(shí)際，重點(diǎn)學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的重要會議精神、習(xí)近平總書記關(guān)于基層治理重要論述等內(nèi)容，并結(jié)合實(shí)際工作進(jìn)行深入研討，以理論指導(dǎo)實(shí)際工作。三是創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)，利用微信群推送理論學(xué)習(xí)資源包，組織觀看直播、視頻等，豐富學(xué)習(xí)方式。
整改進(jìn)度：已完成并長期堅(jiān)持。
2．此項(xiàng)問題涉密，不予公開。
3.關(guān)于“宗旨意識不強(qiáng)，打通服務(wù)群眾最后一厘米不到位。一是委主任、網(wǎng)格員履職不健全。二是信訪工作抓得不牢。三是社會救助管理有差距?！眴栴}的整改。
整改情況：一是社區(qū)居務(wù)監(jiān)督委員會加強(qiáng)了對委主任和網(wǎng)格員的監(jiān)督檢查，督促其做好入戶走訪、開展宣傳、服務(wù)群眾等工作。二是支部黨員、大學(xué)生入網(wǎng)格，提供政策宣講、矛盾調(diào)解等服務(wù)，提供看得見、摸得著、有溫度的服務(wù)，推動網(wǎng)格黨組織實(shí)體化、全覆蓋。三是重要節(jié)點(diǎn)召開工作會議研究信訪工作，建立了信訪包保方案，落實(shí)了重點(diǎn)人包保責(zé)任，實(shí)施了“兩委”成員輪流接訪、走訪化解矛盾工作責(zé)任，確保將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。四是社區(qū)工作人員定期深入低保戶家庭核查家庭情況，做到情況清、變化明。同時，規(guī)范了低保工作會議記錄，參會人員充分討論，明確表態(tài)，形成會議決議上報(bào)宏偉鎮(zhèn)政府。
4.關(guān)于“文風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)。一是建章立制不規(guī)范。二是收文不規(guī)范?！眴栴}的整改。
整改情況：一是全面梳理工作制度，查漏補(bǔ)缺，結(jié)合實(shí)際修訂完善。二是規(guī)范收文，建立收發(fā)文登記簿，安排專人進(jìn)行統(tǒng)一管理。
整改進(jìn)度：已完成并長期堅(jiān)持。
（二）聚焦落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任不到位。
5.關(guān)于“全面從嚴(yán)治黨落實(shí)不到位。一是主體責(zé)任落實(shí)不力。二是監(jiān)督委員會監(jiān)督職責(zé)缺位。三是黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育開展不扎實(shí)。”問題的整改。
整改情況：一是健全組織機(jī)構(gòu)，及時增補(bǔ)了支部委員，確保委員設(shè)置符合上級規(guī)定。二是召開了黨風(fēng)廉政專項(xiàng)會議，深入研究和部署黨風(fēng)廉政具體工作。三是組織開展監(jiān)督委員會委員培訓(xùn)1次，監(jiān)督委員會開展監(jiān)督檢查3次，發(fā)揮了社區(qū)監(jiān)督委員會監(jiān)督管理職責(zé)。四是黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育材料重新梳理、歸檔，查漏補(bǔ)缺，對于整改臺賬制定敷衍同志進(jìn)行批評教育，責(zé)令重新制定整改措施。五是組織開展了“黨紀(jì)知識競賽”，督促黨員深入學(xué)習(xí)貫徹《條例》和習(xí)近平總書記關(guān)于黨的紀(jì)律建設(shè)的重要論述。
整改進(jìn)度：已完成并長期堅(jiān)持。
6.此項(xiàng)問題涉密，不予公開。
7.此項(xiàng)問題涉密，不予公開。
（三）聚焦落實(shí)新時代黨的組織路線存在差距
8.關(guān)于“社區(qū)黨建工作與新時代黨的建設(shè)總要求仍存在差距。一是黨支部機(jī)構(gòu)建設(shè)不夠合理。二是創(chuàng)牌活動開展不細(xì)致?！眴栴}的整改。
整改情況：一是明確支部及委員職責(zé)，開展了1次支部委員培訓(xùn)，黨支部書記檢查指導(dǎo)支部委員工作2次，肯定成績、指出不足，促進(jìn)工作不斷提升。二是查找到2023-2024年“三彩積分”參與活動的外省流動黨員兌換積分獎品郵遞憑證，兌換臺賬簽字。
整改進(jìn)度：已完成并長期堅(jiān)持。
9.關(guān)于“黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅。一是支委會會議記錄不規(guī)范。二是黨課質(zhì)量不高?！眴栴}的整改。
整改情況：一是嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，每月至少召開一次支委會會議，支委會議、居務(wù)會議和三重一大工作分別記錄。二是年初制定黨課計(jì)劃表，確定支部委員講黨課內(nèi)容，確保準(zhǔn)備時間充分、黨課內(nèi)容結(jié)合實(shí)際緊密，提高了黨課質(zhì)量。三是落實(shí)專人進(jìn)行內(nèi)業(yè)歸檔，確保黨課簽到簿、黨課圖片等內(nèi)業(yè)齊全。
整改進(jìn)度：已完成并長期堅(jiān)持。
10.關(guān)于“民主集中制執(zhí)行不嚴(yán)。一是未嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”集體決策制度。二是書記末位表態(tài)制度落實(shí)不夠?！眴栴}的整改。
整改情況：一是結(jié)合實(shí)際重新修訂了“三重一大”制度，并嚴(yán)格落實(shí)，單獨(dú)記錄。二是在支委會、黨員大會議事決策中，嚴(yán)格落實(shí)書記末位表態(tài)制度，確保討論充分發(fā)揮民主。
整改進(jìn)度：已完成并長期堅(jiān)持。
（四）聚焦巡察整改工作落實(shí)不徹底
11.關(guān)于“社區(qū)黨支部巡察整改主體責(zé)任壓的不實(shí)。一是年初未對本年度黨費(fèi)收繳情況測算說明進(jìn)行研究，僅有研究困難黨員減免人選議題。未見制定《流動黨員黨費(fèi)收繳管理辦法》。二是收繳黨員黨費(fèi)收據(jù)與黨費(fèi)收繳情況臺賬人名不符，數(shù)據(jù)不一致。2020年9-12月份黨費(fèi)收據(jù)缺失。三是下崗黨員佐證材料不全。5名黨員無下崗證明?！眴栴}的整改。
整改情況：一是規(guī)范了流動黨員黨費(fèi)收繳工作，召開會議研究黨費(fèi)減免時，討論制定了《流動黨員黨費(fèi)收繳管理辦法》。二是規(guī)范黨費(fèi)收繳臺賬，對于人名不符，數(shù)據(jù)不一致的進(jìn)行更正。三是查找2020年9-12月份黨費(fèi)收據(jù)，補(bǔ)全了5名下崗黨員下崗證明，確保內(nèi)業(yè)齊全。
整改進(jìn)度：已完成并長期堅(jiān)持。
三、集中整改期內(nèi)基本完成的整改事項(xiàng)
已全部整改并長期堅(jiān)持。
四、集中整改期內(nèi)未完成的整改事項(xiàng)
已全部整改并長期堅(jiān)持。
五、對長期整改任務(wù)采取的重要舉措和取得的階段性成效
一是強(qiáng)化政治建設(shè)。糾正了貫徹上級決策部署不到位問題，規(guī)范了“三會一課”、“三重一大”等黨內(nèi)制度的落實(shí)，增強(qiáng)了政治執(zhí)行力。
二是完善工作制度。聚焦巡察組提出的問題和制度漏洞，修訂完善了《流動黨員黨費(fèi)收繳管理辦法》等工作制度，堵塞了管理漏洞。
三是提升工作效能。支委班子成員以上率下、勇于擔(dān)當(dāng)，依托“服務(wù)365·同圓宏偉夢”黨建載體，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)。
六、下一步整改工作安排
一要建立健全長效機(jī)制。在嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度的同時，以問題為導(dǎo)向，倒查制度漏洞，圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)、服務(wù)群眾等重點(diǎn)領(lǐng)域、重要環(huán)節(jié)，加大制度健全完善力度，形成用制度管權(quán)、管事、管人長效機(jī)制。
二要強(qiáng)化工作責(zé)任落實(shí)。壓實(shí)班子成員“一崗雙責(zé)”，對需要長期堅(jiān)持的巡察整改問題，要緊抓不放、持續(xù)用力，力度不改抓好整改后續(xù)工作，確保整改落實(shí)不折不扣，各項(xiàng)舉措落地見效。
三要持續(xù)鞏固整改成效。以巡察整改作為提升工作效能契機(jī)，定期開展“回頭看”，鞏固整改成效，防止反彈，推動整改成效走深走實(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)社區(qū)黨支部的引領(lǐng)力、組織力、服務(wù)力和大局貢獻(xiàn)度。
歡迎廣大干部群眾對宏偉社區(qū)巡察整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯(lián)系方式：電話3482253；電子郵箱panxiaomin0610@126.com。
中共呼中區(qū)宏偉鎮(zhèn)宏偉社區(qū)支部委員會
2025年4月17日
監(jiān) 制：孫劍波
審 核：李振凱
責(zé)任編輯：白 玉
編 輯：張 釗
供 稿：宏偉鎮(zhèn)宏偉社區(qū)
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