全省檢察長(zhǎng)會(huì)議上提出“鞏固、深化、提升”的總體要求,為全省檢察工作明晰了工作路徑,確定了前進(jìn)方向。宿遷市宿豫區(qū)檢察院將秉持“本質(zhì)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、廉潔發(fā)展”三個(gè)原則,在全面鞏固、全面深化基礎(chǔ)上努力提升,為全市檢察工作貢獻(xiàn)更大宿豫擔(dān)當(dāng)。
鞏固已有優(yōu)勢(shì),提升檢察貢獻(xiàn)指數(shù)。擦亮未成年人司法綜合保護(hù)中心品牌。按照市委主要領(lǐng)導(dǎo)要求,進(jìn)一步摸清罪錯(cuò)未成年人底數(shù),分類(lèi)矯治,擴(kuò)大宿遷市未保中心教育矯治總量,全力壓降再犯率。牽頭開(kāi)展涉未犯罪治理“五大專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)”,發(fā)揮基層組織和網(wǎng)格員力量,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)涉未成年人犯罪率雙下降,使“七彩藤”成為全省十佳檢察文化品牌,宿遷市未保中心成為省級(jí)法治教育示范點(diǎn),院集體創(chuàng)成全國(guó)青少年維權(quán)崗。擦亮“一體履職、綜合履職”品牌。去年宿豫區(qū)檢察院被省院確定為“一體履職、綜合履職”改革試點(diǎn)院,實(shí)踐證明“兩職同履”是實(shí)現(xiàn)高質(zhì)效辦案的有效路徑。擦亮“檢護(hù)電商”品牌。立足轄區(qū)電商企業(yè)及從業(yè)人口體量大的特有區(qū)情,開(kāi)展“檢護(hù)電商”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),妥善辦理涉轄區(qū)電商企業(yè)刑事案件,協(xié)同做好追贓挽損,巧用法律風(fēng)險(xiǎn)提示函、社會(huì)治理檢察建議等,融入電商行業(yè)社會(huì)治理。圍繞區(qū)委區(qū)政府發(fā)展金融調(diào)解新興產(chǎn)業(yè)部署,健全檢調(diào)對(duì)接機(jī)制,強(qiáng)化監(jiān)督,推動(dòng)金融調(diào)解中心在法治軌道上平穩(wěn)健康發(fā)展。
深化思想認(rèn)識(shí),夯實(shí)發(fā)展理念根基。深刻領(lǐng)悟高質(zhì)效辦好每一個(gè)案件的重大意義。引導(dǎo)干警樹(shù)立“人人圍繞案件轉(zhuǎn)”“案件質(zhì)量為王”意識(shí),把“打造指導(dǎo)性案例、典型案例”作為落實(shí)高質(zhì)效辦案的重要抓手,并列為全院重點(diǎn)項(xiàng)目、檢察長(zhǎng)辦公會(huì)固定議題,每周梳理線索,每月聽(tīng)取進(jìn)展,不斷挖掘增量,辦好存量,力爭(zhēng)打造更多國(guó)家級(jí)、省級(jí)典型案例。深刻領(lǐng)會(huì)“一取消三不再”對(duì)當(dāng)前檢察的深遠(yuǎn)影響。強(qiáng)調(diào)核心業(yè)務(wù)的重要性,突出抓好兩項(xiàng)監(jiān)督、刑事抗訴、民事抗訴、公益訴訟訴的確認(rèn)等重點(diǎn)業(yè)務(wù)。堅(jiān)持業(yè)績(jī)導(dǎo)向,完善績(jī)效考評(píng)體系,堅(jiān)持獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。深刻領(lǐng)悟智慧檢務(wù)對(duì)檢察工作的推動(dòng)作用。今年初,宿豫區(qū)檢察院獲評(píng)全省模型推廣先進(jìn)院、模型應(yīng)用先進(jìn)院,1名干警被評(píng)為全省檢察機(jī)關(guān)數(shù)字檢察工作成績(jī)突出個(gè)人,入選全省數(shù)字檢察人才庫(kù)、檢務(wù)保障工作人才庫(kù)。宿豫區(qū)檢察院將再接再厲,以“釋放科技潛能,服務(wù)司法辦案”為目標(biāo),催生實(shí)實(shí)在在的檢察效益。
提升履職能力,增強(qiáng)發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力。提升服務(wù)大局能力。將大局需要、群眾需求作為檢察工作方向。圍繞習(xí)近平總書(shū)記對(duì)大運(yùn)河保護(hù)的重要批示指示精神,開(kāi)展“豫見(jiàn)青綠”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),加強(qiáng)京杭大運(yùn)河、駱馬湖水域生態(tài)保護(hù)。圍繞涉兒童康復(fù)機(jī)構(gòu)存在的問(wèn)題,開(kāi)展“康復(fù)機(jī)構(gòu)”行業(yè)專(zhuān)項(xiàng)治理;圍繞就業(yè)、食藥、社保、養(yǎng)老等民生熱點(diǎn),開(kāi)展特殊群體保護(hù)“檢察行”,加強(qiáng)對(duì)“一老一小”等特殊群體權(quán)益的司法保障。提升干警業(yè)務(wù)能力。鼓勵(lì)干警參加各類(lèi)業(yè)務(wù)競(jìng)賽,在實(shí)戰(zhàn)實(shí)訓(xùn)中鍛造過(guò)硬業(yè)務(wù)能力。因人施策、一人一策,加快人才培養(yǎng)進(jìn)度,加大人才培養(yǎng)力度。堅(jiān)持依業(yè)績(jī)用人導(dǎo)向,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力。提升內(nèi)部管理能力。堅(jiān)持向管理要效益,一體落實(shí)“三個(gè)管理”。用好“能上能下”機(jī)制,動(dòng)員年齡偏大或能力平平、業(yè)績(jī)平平的員額主動(dòng)騰位。嚴(yán)格落實(shí)“從嚴(yán)治檢”,及時(shí)糾正形式主義、工作庸懶散等苗頭性、傾向性問(wèn)題,鍛造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)檢察鐵軍。
文/宿遷市宿豫區(qū)檢察院黨組書(shū)記、檢察長(zhǎng)張耀陽(yáng)
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