近日，有網(wǎng)友爆出一則聊天記錄，內容是有銀行領導在工作群里點名表揚了一位職工，稱他轉崗后認真負責，短時間內就取得了突出的業(yè)績，是大家學習的榜樣。

在聊天內容里，尤其引人注目的是這幾行字：

“在昨晚，女兒高燒，外公又突發(fā)意外進ICU的狀況下依舊為投放貸款加班至晚上9點多，這段時間來下班幾乎也都在8點后”

銀行領導還表示：公司負責人提出可以休息一天去照顧家里，但該職工表示還有工作沒完成，要堅守崗位。

并表揚該職工說：“我們要為這種敬業(yè)愛崗的精神點贊，并以之為學習的榜樣，奮發(fā)圖強，敢于爭先。”

光看這聊天內容，就覺得窒息，有網(wǎng)友表示：

“這基本沒人性了”

不知道這名職工是否有其他難處，畢竟家中都這種情況了，工作上還這么拼。

話說回來，銀行公開表揚這種行為，還讓以此為榜樣向其學習，真的合理嗎？

單選 你覺得小編這篇文章寫的怎樣？

364人已參與 已結束