
近年來(lái),大理市教育體育黨工委堅(jiān)持黨管干部原則,緊緊圍繞辦好人民滿意的教育目標(biāo),構(gòu)建“選育管用”全鏈條教師隊(duì)伍管理體系,推動(dòng)全市教育體育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。作為云南省“云嶺紅燭·育人先鋒”黨建工作示范校,下關(guān)四中北校區(qū)的實(shí)踐成效成為全市教師隊(duì)伍建設(shè)的生動(dòng)范例。

堅(jiān)持黨管干部 夯實(shí)隊(duì)伍建設(shè)根基

大理市教體黨工委堅(jiān)持“黨管干部、以干立身、以能配崗”的工作主線,把教師隊(duì)伍建設(shè)作為推動(dòng)教育事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵支撐。在下關(guān)四中北校區(qū),黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,黨員教師占比達(dá)44.04%,黨員班主任占50%,黨員備課組長(zhǎng)占45%,獲評(píng)優(yōu)秀教師的黨員比例高達(dá)93.75%。

"我們通過(guò)'一建二抓三創(chuàng)新'模式,把黨建工作融入教育教學(xué)全過(guò)程。"下關(guān)四中北校區(qū)黨支部書記、校長(zhǎng)元云介紹。該校以“嘉言懿行 知行合一”為黨建品牌,將標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化黨支部建設(shè)與教育教學(xué)工作緊密結(jié)合,打造了一支政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精湛的教師隊(duì)伍。
創(chuàng)新引育機(jī)制 激發(fā)隊(duì)伍活力

市教體系統(tǒng)堅(jiān)持“引育并重”原則,2024年通過(guò)校園招聘、高層次人才引進(jìn)等多種方式補(bǔ)充教師321名。同時(shí),構(gòu)建多層次培訓(xùn)體系,全年組織教師參加各級(jí)各類培訓(xùn)28763人次。

“縣管校聘”改革成效顯著,全市141名校長(zhǎng)教師參與交流輪崗。下關(guān)四中北校區(qū)作為集團(tuán)化辦學(xué)核心校,與太和街道中學(xué)、上關(guān)二中等學(xué)校開展深度交流。“我們不是簡(jiǎn)單幫扶,而是優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共同成長(zhǎng)?!痹票硎?,通過(guò)互派校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、中層干部和學(xué)科教師,實(shí)現(xiàn)了教育理念和教學(xué)方法的深度融合。


元 云
下關(guān)四中北校區(qū)黨支部書記、校長(zhǎng)
我們集團(tuán)校內(nèi)部有太和街道初級(jí)中學(xué)、上關(guān)二中兩所學(xué)校,我們下派了校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、中層領(lǐng)導(dǎo)、一線老師前往成員學(xué)校進(jìn)行交流,把我們的理念和方法帶過(guò)去,同時(shí)集團(tuán)校下屬學(xué)校也派了相應(yīng)學(xué)科的老師上來(lái)跟崗,這個(gè)深度融合的過(guò)程促進(jìn)了我們老師團(tuán)隊(duì)還有學(xué)生的成長(zhǎng)。

太和街道中學(xué)交流教師張秋深有感觸:“在這里,我們學(xué)到了先進(jìn)的教育理念和管理經(jīng)驗(yàn)。這些收獲將促進(jìn)我們學(xué)校的全面發(fā)展,讓農(nóng)村孩子也能享受優(yōu)質(zhì)教育?!?/p>
張 秋
太和街道中學(xué)交流教師
在這里進(jìn)行交流學(xué)習(xí),讓我們學(xué)到了先進(jìn)的教育理念、優(yōu)秀的教育教學(xué)方法和優(yōu)質(zhì)高效的管理經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)學(xué)習(xí),我深刻體會(huì)到,在教育理念、教學(xué)方法、管理經(jīng)驗(yàn)上我們還有很多的不足。我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)、仔細(xì)體會(huì)、細(xì)心領(lǐng)悟,并把所學(xué)、所知、所感帶回我們的學(xué)校,以點(diǎn)帶面,促進(jìn)學(xué)校的全面發(fā)展,為使農(nóng)村孩子也能享受優(yōu)質(zhì)的教育作出努力。
優(yōu)化選用機(jī)制 提升隊(duì)伍素質(zhì)

在干部選拔任用方面,大理市堅(jiān)持“事業(yè)為上”原則。近兩年,全市教體系統(tǒng)提拔任用干部46名,調(diào)整交流32名,職級(jí)晉升8名,干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。

下關(guān)四中北校區(qū)制定了《打造教師專業(yè)發(fā)展樣板校實(shí)施方案》,通過(guò)“師帶徒、一線練”模式加速青年教師成長(zhǎng)。該校還建設(shè)了元云初中英語(yǔ)省級(jí)名師工作坊,羅壹勤美術(shù)特色工作室,培養(yǎng)市級(jí)骨干教師21名,省級(jí)骨干教師2名,為教育高質(zhì)量發(fā)展提供了人才支撐。
強(qiáng)化激勵(lì)保障 營(yíng)造良好環(huán)境

市教體系統(tǒng)持續(xù)完善待遇保障機(jī)制,通過(guò)提高工資待遇、改善學(xué)校基礎(chǔ)設(shè)施等一系列舉措,切實(shí)保障干部教師權(quán)益,讓廣大優(yōu)秀教師安心工作、潛心育人。并以“蒼洱黨旗紅·紅燭爭(zhēng)先鋒”為引領(lǐng),通過(guò)選樹“十大最美教師”、建設(shè)2個(gè)省級(jí)名師工作室和3個(gè)州級(jí)名園長(zhǎng)工作室、認(rèn)定379名骨干教師等舉措,營(yíng)造尊師重教良好氛圍,為教育發(fā)展凝聚合力。

陳興根
大理市教育體育局副局長(zhǎng)
下一步,大理市將圍繞“引、育、用、留”持續(xù)發(fā)力,暢通人才引進(jìn)渠道,增加年輕干部和名優(yōu)教師研修機(jī)會(huì),完善激勵(lì)評(píng)價(jià)機(jī)制,打造高素質(zhì)教育干部隊(duì)伍,為教體事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展筑牢根基。
記者:楊雨 陳絲華
編輯:陳琳玲
值周:胡亞玲 楊丹妮
主編:李勝

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