剛剛有網(wǎng)友發(fā)帖稱，我在公司干了二十多年啊！人走茶涼，供應(yīng)商拉黑我了！他們以前待我親如姐，現(xiàn)在卻無情將我遺忘。曾經(jīng)一起過生日，如今紅包卻無法送去。細(xì)心解決問題，猶如親姐一般關(guān)心。如今裁員離職，再也見不到他們的朋友圈。人情世故，真是變幻莫測。
- 這究竟是咋回事？
據(jù)該網(wǎng)友介紹，自己在公司采購崗位上干了二十多年，每天被供應(yīng)商姐姐長姐姐短地叫著，心里甜得跟蜜罐似的，真心把他們當(dāng)?shù)艿苊妹?，盡心盡力地幫忙解決各種問題。
結(jié)果公司一裁員，立馬被踢出局，連朋友圈都看不到了，過生日想發(fā)個紅包，結(jié)果發(fā)現(xiàn)人家早就把你拉黑了。于是該網(wǎng)友感慨，人走茶涼，世態(tài)炎涼?。?/p>
- 針對此事，網(wǎng)友們迅速圍觀，議論紛紛。
有網(wǎng)友分析，之前你是甲方，她是乙方，人家該是受了多大委屈才這么做，細(xì)思極恐。估計人家以前受不了了一直在忍著。
有網(wǎng)友感慨，人生常態(tài)！工作就是工作，工作中的所有人，不可能是朋友。
有網(wǎng)友直言，工作了二十多年，你還是那么單純。不要有期待，這樣你會活的很開心。
有網(wǎng)友質(zhì)問，這是積攢了多少恩怨，離職就刪除？還是反省一下自己吧。
網(wǎng)友們的留言比較真誠，也道出了人間冷暖。人走茶涼本身就是人間常態(tài)，這倒不是說人發(fā)生變化了。而是，你在公司工作，特別是在關(guān)鍵崗位，因為有利益捆綁，就有交集。平時或許還有些生活上的往來，但這可能只是假象，目的還是為了工作。
當(dāng)你離開平臺了，利益紐帶沒了，很多人就沒必要再來往了。畢竟，每個人都有自己的生活圈子，你或許并不是對方生活圈子里的人，而對方還需要維護(hù)下一個接替你崗位的人。
有那么一句話道盡了職場的人情冷暖：你若強大，茶自然會一直咕嘟嘟地冒著熱氣，值得欣慰；你若無價值，必將被“請出”，騰出座位，為下一個過客溫上一杯茶。
當(dāng)然，如果此前私交甚密的同事除外。還是可以繼續(xù)一起喝茶，因為，你們或許有共同的生活圈，是志同道合的那群人。
對此，你怎么看呢？
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