“你覺得自己配嗎？” 職場(chǎng)綜藝《開播吧！青春采銷》一開播便憑借百萬年薪招聘主播的噱頭，迅速搶占大眾眼球。節(jié)目中，杜華犀利的提問和強(qiáng)大氣場(chǎng)，讓網(wǎng)友們隔著屏幕都感受到高壓面試的緊張氛圍：求職者表現(xiàn)太優(yōu)秀，怕駕馭不了；表現(xiàn)得怯懦，又被質(zhì)疑能力不足。這不禁讓人回想起十年前同樣火爆的求職節(jié)目《非你莫屬》，那堪稱職場(chǎng)版 “宮斗劇”，面試官如同高高在上的霸道總裁，對(duì)求職者肆意批判，沖突與戲劇性拉滿。
十年時(shí)光匆匆而過，《非你莫屬》里的老板們?nèi)缃翊蠖嘁扬L(fēng)光不再。當(dāng)當(dāng)網(wǎng)的李國慶、中盟世紀(jì)的宋美遐等，不是深陷債務(wù)危機(jī)，就是銷聲匿跡。這些曾經(jīng)的商界風(fēng)云人物，為何如今跌落神壇？
《非你莫屬》雖飽受負(fù)面評(píng)價(jià)，卻是中國求職類節(jié)目的現(xiàn)象級(jí) IP。2012 年，其平均收視率穩(wěn)居全國前三，微博話題閱讀量超 50 億，還入選哈佛商學(xué)院案例。2021 年，天津衛(wèi)視因這檔節(jié)目廣告收入增長 47%，躋身全國衛(wèi)視前十。參與節(jié)目的企業(yè)也借勢(shì)聲名大噪，聚美的陳歐憑 “霸道總裁” 人設(shè)，讓聚美優(yōu)品 2014 年估值達(dá) 30 億美元，紅杉資本回報(bào)高達(dá) 60 倍；58 同城的姚勁波在 2011 - 2013 年借助節(jié)目流量，在三四線城市打開市場(chǎng)，2013 年?duì)I收同比增長 67%。
該節(jié)目擅長制造矛盾沖突，“毒舌” 主持與老板團(tuán)的犀利點(diǎn)評(píng)，不斷引發(fā)爭(zhēng)議。比如 2012 年的 “劉俐俐事件”，單條討論量破 10 萬。劉俐俐提及喜歡莎士比亞作品，張紹剛直言她賣弄學(xué)識(shí)，李國慶稱其 “情商低”，宋美遐甚至說她只配當(dāng)前臺(tái)，月薪 2500 元，隨后 BOSS 團(tuán)集體滅燈。如今，這段視頻熱度依舊，當(dāng)時(shí)劉俐俐作為弱勢(shì)方被大佬圍攻，令網(wǎng)友氣憤不已。更具諷刺意味的是，這些老板后來紛紛出事，被自己當(dāng)年的言論打臉。2018 年，宋美遐成為失信人員，隱匿躲債；2019 年，強(qiáng)調(diào)狼性文化的李國慶因 “搶公章” 再度出圈，一年后靠爆妻子黑料直播吸睛；2021 年，自稱創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師的解決網(wǎng)創(chuàng)始人許懷哲負(fù)債千萬，遭多名債權(quán)人起訴。
曾經(jīng)靠爭(zhēng)議言論獲得高熱度的企業(yè)家們，在流量加持下卻走向衰敗。優(yōu)勝教育的陳昊曾在節(jié)目中貶低大專學(xué)歷求職者，借此熱度 2014 年快速擴(kuò)張，加盟店超 1200 家。但因管理不善，門店教學(xué)質(zhì)量參差不齊，甚至挪用學(xué)費(fèi)，資金無法回流。2021 年 “雙減” 政策落地，優(yōu)勝教育直接崩盤，陳昊淪為拖欠工資和退費(fèi)超億元的 “老賴”。
咖啡之翼的尹峰借節(jié)目 “鍍金” 后，以 “神仙姐姐” 人設(shè)高調(diào)營銷，卻忽視產(chǎn)品口感，盲目擴(kuò)張。2017 年推出 10 萬臺(tái)自助咖啡機(jī)，因技術(shù)問題夭折，同年拓展分店也因盈利困難失敗。加之與瑞幸、星巴克等競(jìng)爭(zhēng)，咖啡之翼連續(xù)虧損，陷入債務(wù)糾紛，基本退出市場(chǎng)。
百合網(wǎng)在 2010 年曾是婚戀交友平臺(tái)佼佼者，注冊(cè)用戶超 2750 萬，線下門店 130 家，估值 10 億元。然而 2017 年，免費(fèi)社交 app 興起，婚戀付費(fèi)市場(chǎng)萎縮，百合網(wǎng)仍依賴會(huì)員費(fèi)，用戶大量流失后，竟用機(jī)器人和員工假扮用戶誘導(dǎo)充值。2024 年財(cái)報(bào)顯示，其負(fù)債率達(dá) 68%，股價(jià)較 2019 年高點(diǎn)下跌 82%，用戶活躍度較 2010 年峰值下降超 70%。
在一檔類似職場(chǎng)探討的節(jié)目中，張雪峰作為嘉賓，與《非你莫屬》曾經(jīng)的幾位導(dǎo)師同臺(tái)。當(dāng)談及這些企業(yè)的發(fā)展歷程以及當(dāng)年節(jié)目上對(duì)求職者的評(píng)判時(shí)，張雪峰毫不留情地怒懟起來。
他目光直視著幾位導(dǎo)師，言辭犀利地說道：“你們看看你們當(dāng)年在節(jié)目上的表現(xiàn)，對(duì)求職者那是百般刁難，隨意評(píng)判?？此颇銈冋驹谒^職場(chǎng)權(quán)威的高度，可實(shí)際上呢？你們根本就沒有真才實(shí)學(xué)！就拿優(yōu)勝教育來說，陳昊在節(jié)目上對(duì)大專學(xué)歷求職者一臉不屑，大放厥詞，可他自己呢，連企業(yè)最基本的加盟商管理都做不好，導(dǎo)致教育質(zhì)量一落千丈，最后把企業(yè)搞到破產(chǎn)，這就是你們所謂的職場(chǎng)智慧？還有咖啡之翼的尹峰，過度地去營銷自己的人設(shè)，卻把產(chǎn)品的品質(zhì)和用戶體驗(yàn)拋諸腦后，最終自食惡果，這難道不是你們盲目追逐表面風(fēng)光的下場(chǎng)嗎？
再看看百合網(wǎng)，曾經(jīng)那么輝煌，可面對(duì)市場(chǎng)的變化，不是想著如何提升服務(wù)，而是用那些見不得光的手段去誘導(dǎo)用戶充值，完全背離了企業(yè)經(jīng)營的正道。你們?cè)诠?jié)目上侃侃而談，看似對(duì)職場(chǎng)和行業(yè)有著深刻見解，實(shí)則不過是在營造一種高高在上的虛假權(quán)威。你們不把心思放在提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力、打磨產(chǎn)品上，卻熱衷于利用節(jié)目制造話題，收割流量?？僧?dāng)潮水退去，才發(fā)現(xiàn)你們?cè)诼阌尽?/p>
你們這些行為，不僅誤導(dǎo)了求職者，讓他們對(duì)職場(chǎng)產(chǎn)生恐懼和誤解，也給整個(gè)商業(yè)環(huán)境帶來了不良的風(fēng)氣。真正的企業(yè)家，應(yīng)該是腳踏實(shí)地，以產(chǎn)品和服務(wù)為根本，尊重每一個(gè)求職者，因?yàn)樗麄兛赡芫褪俏磥硗苿?dòng)企業(yè)發(fā)展的重要力量。而不是像你們，為了一時(shí)的熱度，喪失了商業(yè)的底線和對(duì)人的基本尊重?！?/p>
張雪峰這一番言辭激烈的怒懟，讓在場(chǎng)的幾位導(dǎo)師面露尷尬，無言以對(duì)。臺(tái)下的觀眾則紛紛鼓掌叫好，他們被張雪峰敢于直言的勇氣所打動(dòng)，也從他的話語中，更加清晰地看到了這些曾經(jīng)風(fēng)光無限的企業(yè)家跌落神壇背后的真正原因。
在互聯(lián)網(wǎng)資訊發(fā)達(dá)、輿論傳播迅速的當(dāng)下，尤其是負(fù)面消息極易擴(kuò)散，企業(yè)唯有腳踏實(shí)地做好產(chǎn)品，才能贏得用戶口碑?！斗悄隳獙佟防习鍌兊牡?，本質(zhì)上是對(duì)快錢思維與時(shí)代需求的漠視。
這些老板們，在節(jié)目帶來的流量與光環(huán)下迷失了自我。他們沉醉于打造人設(shè)、追逐短期利益，卻忽視了企業(yè)最根本的發(fā)展要素 —— 產(chǎn)品質(zhì)量、用戶體驗(yàn)以及對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)的精準(zhǔn)把握。快錢思維就像一把雙刃劍，看似能在短期內(nèi)帶來豐厚的回報(bào)和耀眼的成績，實(shí)則埋下了重重隱患。它讓企業(yè)在浮躁的氛圍中盲目擴(kuò)張，忽視了內(nèi)功的修煉，當(dāng)市場(chǎng)環(huán)境變化、政策調(diào)整或遇到其他挑戰(zhàn)時(shí)，便不堪一擊。
而對(duì)于當(dāng)下的企業(yè)家們而言，這無疑是一個(gè)個(gè)深刻的教訓(xùn)。未來若想東山再起，必須回歸商業(yè)本質(zhì)，放下高高在上的傲慢姿態(tài)，真正做到以用戶和員工為本。用戶是企業(yè)生存的根基，只有提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，滿足用戶的需求，才能贏得用戶的長期信任與支持；員工則是企業(yè)發(fā)展的核心動(dòng)力，關(guān)心員工的權(quán)益與發(fā)展，才能激發(fā)他們的積極性與創(chuàng)造力，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。
同時(shí)，企業(yè)家們要時(shí)刻敬畏市場(chǎng)、尊重規(guī)律。市場(chǎng)猶如一片波濤洶涌的海洋，有著自身的運(yùn)行規(guī)律和發(fā)展趨勢(shì)。只有順勢(shì)而為，敏銳捕捉時(shí)代的脈搏，及時(shí)調(diào)整企業(yè)的戰(zhàn)略方向，才能在時(shí)代的浪潮中站穩(wěn)腳跟，實(shí)現(xiàn)真正的商業(yè)價(jià)值。無論是順應(yīng)環(huán)保政策轉(zhuǎn)型的史曉燕，還是其他在商海沉浮中能夠及時(shí)調(diào)整方向的企業(yè)，都在向我們證明，唯有堅(jiān)守商業(yè)本質(zhì)，緊跟時(shí)代步伐，企業(yè)才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地，續(xù)寫輝煌篇章。
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