助力殘疾人就業(yè)
區(qū)殘聯(lián)持續(xù)開展“訪企拓崗”活動
為認真落實“進解優(yōu)促”工作要求和“立園滿園”行動安排，大力促進殘疾人就業(yè)，近期，龍泉驛區(qū)殘聯(lián)積極走訪我區(qū)建筑工程、電子元件生產(chǎn)等領(lǐng)域企業(yè)，開展“訪企拓崗”就業(yè)行動，通過實地考察、交流座談、崗位推薦等形式，精準對接企業(yè)需求，拓寬殘疾人就業(yè)渠道。
在企業(yè)實地考察時，區(qū)殘聯(lián)廣泛收集企業(yè)在招聘、管理殘疾職工方面存在的意見和建議，與企業(yè)共同探討設(shè)置和開發(fā)適合不同殘疾人崗位的必要性和可能性，按照定制化、精準化、專業(yè)化的要求將殘疾求職者與崗位進行適配，讓殘疾人實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。
在交流座談會上，區(qū)殘聯(lián)就按比例安排殘疾人就業(yè)工作進行宣傳和解讀，著重向參會的50余家企業(yè)強調(diào)，要重視在崗殘疾人安全問題，注重風(fēng)險規(guī)避，采取積極措施，減少用工風(fēng)險的發(fā)生。
“我們希望企業(yè)在管理殘疾職工的過程中，能為殘疾職工營造安全的就業(yè)環(huán)境；同時，根據(jù)工作環(huán)境的特點，為殘疾人提供必要的安全培訓(xùn)；最后希望殘疾職工和企業(yè)之間能建立良好的溝通渠道，共同優(yōu)化就業(yè)環(huán)境?！眳^(qū)殘聯(lián)相關(guān)負責人表示。
接下來，區(qū)殘聯(lián)將持續(xù)推進“訪企拓崗”就業(yè)行動，積極為我區(qū)殘疾人拓展優(yōu)質(zhì)崗位資源，精準對接企業(yè)用人需求；開展殘疾人就業(yè)能力評估，對殘疾人的就業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)進行綜合測評，提高殘疾人和崗位的適配度，助力殘疾人實現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè)。
來源：龍泉驛殘聯(lián)
編輯：龍泉驛殘聯(lián)
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