??4月過半，國家在兩會(huì)期間，定調(diào)了居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金和職工養(yǎng)老金“雙漲”，從調(diào)整變化也能看到國家的調(diào)整方向。
向低收入群體傾斜，是養(yǎng)老金調(diào)整的重點(diǎn)。今天就來給大家說說，在這次調(diào)整中，哪些人能夠漲10%，又有哪兩類人不漲。
一、養(yǎng)老金上漲連續(xù)5年下跌
回看2020年-2024年的養(yǎng)老金漲幅，從5%-4.5%-4%-3.8%-3%，漲幅比例下跌0.5%-0.5%-0.2%-0.8%，整體呈下降趨勢。
當(dāng)然，這跟國家整體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，也有很大關(guān)系。自疫情后，整體經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢，也造成了養(yǎng)老金連續(xù)5年漲幅下跌。
二、極少數(shù)人養(yǎng)老金漲幅10%
按照去年3%的漲幅情況來看，預(yù)測今年的職工養(yǎng)老金漲幅，應(yīng)該在2.6%-3%之間。通過數(shù)據(jù)來看，養(yǎng)老金想要上漲10%，幾乎是不可能事件。
重點(diǎn)在于高齡補(bǔ)貼。國家對于到達(dá)70歲、75歲、80歲的老人，會(huì)在養(yǎng)老金調(diào)整中，增加額外的每月補(bǔ)貼。
- 北京地區(qū)，80-89歲老人，每月額外增加200元
- 上海地區(qū)，70歲以上每月增加80-160元，按照年齡檔次劃分
- 廣東省，70-79歲老人，每月額外增加30-260元；80歲以上，增加300元。
按照養(yǎng)老金2000元計(jì)算，增長10%為200元，正常的定額調(diào)整+工齡調(diào)整+掛鉤調(diào)整，三部分加起來約為60元。
加上高齡補(bǔ)貼之后，有些地區(qū)的退休人員，是能達(dá)到10%上漲水平的，但也只是局限于一些補(bǔ)貼高的地區(qū)。
三、有兩類退休人員養(yǎng)老金不漲
1、2025年1月1日之后退休的職工
按照《社保法》規(guī)定，當(dāng)年養(yǎng)老金漲幅，最遲計(jì)算到上年12月31日之前的退休人員，2025年退休的不享受，只能等到2026年調(diào)整。
值得注意的是，目前很多省份養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，還是按照2024年計(jì)算的，在2025年計(jì)發(fā)基數(shù)下來后，2025年退休的人員能夠享受差額補(bǔ)貼
2、養(yǎng)老金停發(fā)人員
每年的養(yǎng)老金調(diào)整，除了當(dāng)年退休人員之外，養(yǎng)老金停發(fā)人員也不參與養(yǎng)老金上漲，所以養(yǎng)老金正常領(lǐng)取，也是養(yǎng)老金上漲的必要條件之一。
造成養(yǎng)老金停發(fā)有多種原因，比較常見的有逾期未進(jìn)行養(yǎng)老資格認(rèn)證；失蹤超過6個(gè)月；退休人員違法犯罪收監(jiān)的；退休手續(xù)造假被查處的。
四、國家養(yǎng)老金調(diào)整方向變化
目前我國養(yǎng)老金調(diào)整部分，定額和工齡都是固定數(shù)值，不管你養(yǎng)老金多少，這部分大家加的都一樣多，對于低收入群體，這部分比重很重要
所以，未來的調(diào)整方向，國家也會(huì)逐步降低養(yǎng)老金上漲的掛鉤部分，把養(yǎng)老金乘算增長降低，才能從根本上縮小差距。
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