每日甘肅網(wǎng)訊（新甘肅·每日甘肅網(wǎng)通訊員 王雨晨 王瑞雯）近年來，玉門市始終把畢業(yè)生就業(yè)工作擺在突出位置，采取政策引領(lǐng)、服務(wù)助力、平臺支撐等措施實施精準幫扶。通過創(chuàng)建基地、開發(fā)崗位、發(fā)放補貼等措施，為畢業(yè)生就業(yè)鋪路架橋，幫助畢業(yè)生成功進入職場。
走進甘肅凱盛大明光能科技有限公司倉庫，張鵬業(yè)正在清點產(chǎn)品庫存，核對入庫明細。去年大學畢業(yè)后，他通過校園招聘會成功入職甘肅凱盛大明光能科技有限公司。從老家武威來到玉門工作，張鵬業(yè)不僅享受到了大學生就業(yè)補貼，并且工作環(huán)境舒適輕松，讓他十分滿意?！皩I(yè)完全對口，薪資非?？捎^，算上大學生就業(yè)補助每月到手有8000元，工作環(huán)境和氛圍都很理想，在這兒干得很舒心，后期打算就在玉門買房安家?！睆堸i業(yè)說。
像張鵬業(yè)一樣，很多大學生畢業(yè)后選擇留在玉門，書寫著自己的奮斗故事。他們的故事正是玉門政企合力共為，共同答好高校畢業(yè)生“好就業(yè)”“就好業(yè)”答卷的縮影?！拔覀兠磕晷抡衅傅漠厴I(yè)生有50人左右，這些大學生的加入充實了我們的人才梯隊，為公司注入了新鮮的血液，同時也解決了大學生的就業(yè)問題，是大學生與企業(yè)之間的雙贏?！备拭C凱盛大明光能科技有限公司人事部主任石玉娟說。
為更好地搭建企業(yè)用工與高校畢業(yè)生之間的就業(yè)橋梁，玉門市組織人員深入用工企業(yè)開展“敲門行動”，與企業(yè)負責人面對面了解用工需求、崗位要求及薪資待遇，建立企業(yè)用工需求臺賬。舉辦各類招聘會22場次，組織68家企業(yè)參會，提供就業(yè)崗位2500余個，達成就業(yè)意向375人，進行直播帶崗9期，發(fā)布各類用工信息15期，為符合政策的377名高校畢業(yè)生發(fā)放就業(yè)生活補貼216.65萬元。
“接下來，玉門市會繼續(xù)貫徹‘穩(wěn)就業(yè)’‘保就業(yè)’的決策安排，強化與高校的合作溝通，做好高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)工作，全力推進招才引智和就業(yè)服務(wù)事宜，構(gòu)建產(chǎn)業(yè)人才集聚優(yōu)勢，為全市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供有力的人才保障?！庇耖T市人才交流開發(fā)服務(wù)中心主任賈佳介紹說。
歡迎全省各地的通訊員踴躍投稿：mrgstx@163.com
熱門跟貼