01
我表哥剛畢業(yè)時(shí)，在一家國(guó)企做技術(shù)員。
薪資待遇、上升渠道都很不錯(cuò)，但是要常駐工地。
有一年春節(jié)回家，有人問(wèn)起他的工作，表哥解釋了一番。
不料那人陰陽(yáng)怪氣地說(shuō)：“不是吧，讀了十幾年書，到頭來(lái)還要去工地打工？”
這樣的話聽多了，表哥也犯嘀咕。
畢竟他自己也覺得整天待在工地上，說(shuō)出去不太體面。
于是，第二年他就辭去了國(guó)企的工作，去了一家小公司。
這份工作朝九晚五，輕松無(wú)壓力。
可不到半年，問(wèn)題就來(lái)了，公司沒(méi)什么前景，工資也低，每個(gè)月交完房租就所剩無(wú)幾。
就這樣，表哥來(lái)來(lái)回回?fù)Q了幾家公司，都沒(méi)能長(zhǎng)久干下去。
工資高的，沒(méi)那么體面；足夠體面的，工資低；難得碰到兩者兼?zhèn)涞?，就沒(méi)那么輕松了，需要整宿整宿的加班，忍受巨大的情緒壓力。
如今，表哥已經(jīng)三十七八，依舊沒(méi)有穩(wěn)定的工作。
想起作家劉娜說(shuō)過(guò)的一句話：
“人生最危險(xiǎn)的心態(tài)，就是既要、又要，還要。”
這句話，在職場(chǎng)顯得更加適用。
就像那句話說(shuō)的：你賺的錢除了包括你實(shí)際做的工作，還包括了你需要受的委屈、不公平待遇。
對(duì)于大多數(shù)普通人來(lái)說(shuō)，一份工作，“體面”“情緒價(jià)值”“賺錢”這三個(gè)詞是很難同時(shí)存在的。
人在職場(chǎng)，想要自洽，就請(qǐng)先放下面子，停止索取情緒價(jià)值。
02
這兩年有個(gè)詞很火，叫“整頓職場(chǎng)”。
一群年輕人，秉著“大不了就不干了”的豪邁氣魄，打著“要理解、要情緒價(jià)值”的口號(hào)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的要求稍微不順就統(tǒng)統(tǒng)拒絕。
一句話，在職場(chǎng)中不能受委屈。
可這樣的結(jié)果往往是，整頓來(lái)整頓去，把工作徹底整沒(méi)了，把錢包徹底整空了。
前段時(shí)間，在網(wǎng)上看到一則帖子。
98年的女生李欣在一家廣告公司上班。
因?yàn)橐晃煌滦莓a(chǎn)假，領(lǐng)導(dǎo)就分配給她一個(gè)穩(wěn)定的老客戶。
維護(hù)好了，就是源源不斷的業(yè)績(jī)。
李欣對(duì)此也很上心，在方案上花了不少心思。
客戶卻始終不滿意，暗示她的方案漏洞百出。
想到自己那么辛苦卻得不到認(rèn)同，李欣再也繃不住了，她忍不住反駁客戶：“我覺得你的審美簡(jiǎn)直low爆了，要求也很弱智，我不伺候了！”
說(shuō)完這些，她狠狠掛掉通話，覺得心情舒暢。
這事沒(méi)多久就捅到了公司，領(lǐng)導(dǎo)知道后把她叫到辦公室嚴(yán)厲呵斥。
李欣也不服，直言領(lǐng)導(dǎo)只會(huì)壓榨自己的員工，和那甲方是一丘之貉，當(dāng)場(chǎng)辭職走人。
她將自己的經(jīng)歷發(fā)到網(wǎng)上，不想并沒(méi)有多少人支持她。
在工作中受委屈，是件再正常不過(guò)的事。
也許是工作難度大，也許是同事的誤解，也許是領(lǐng)導(dǎo)不近人情……
但不會(huì)有人因?yàn)槟阄屯槟恪?/p>
一味宣泄自己的情緒，只會(huì)讓別人覺得你無(wú)能。
一味任由自己崩潰，最后只會(huì)徒留一地的殘局。
莫言曾說(shuō)：“人生在世，注定要受許多委屈。而一個(gè)人越是成功，他所遭受的委屈也越多?！?/p>
受傷在所難免，唯有吞下委屈，熬過(guò)去，才能掙到你想要的錢。
03
財(cái)經(jīng)博主@奇叔說(shuō)，如果一個(gè)人上班感到很快樂(lè)，那么這個(gè)人只有三種情況：
第一，他剛?cè)肼?；第二，他馬上要離職；第三，他已經(jīng)瘋了。
很多人想在工作中找快樂(lè)，這基本不可能。
主持人竇文濤性格活絡(luò)，是典型的互動(dòng)型人格。
《鏘鏘三人行》火了后，臺(tái)里又給他單獨(dú)安排了一檔節(jié)目，叫《文濤拍案》
這檔節(jié)目不設(shè)嘉賓，時(shí)間也是深夜，對(duì)竇文濤來(lái)說(shuō)，簡(jiǎn)直是折磨。
他曾在采訪中直言：“有一天錄完節(jié)目下班，已經(jīng)是清晨6點(diǎn)，深圳暴雨如注，那一刻我心里只有四個(gè)字：生無(wú)可戀。”
但是這檔節(jié)目，他堅(jiān)持做了8年，他說(shuō)：
“我也不喜歡自己的工作，那又有什么關(guān)系呢？反正我也不過(guò)是為了拿這個(gè)工資?！?/p>
董宇輝也曾在直播中坦言，自己一直無(wú)法享受這份工作。
因?yàn)橹辈ィ母改搁L(zhǎng)期遭到騷擾，他也一直處于風(fēng)口浪尖。他努力在直播間侃侃而談，但從他的內(nèi)心而言，還是非?？咕軒ж?。
這份工作帶給他的，沒(méi)有太多喜，反而讓他患上了嚴(yán)重的睡眠障礙。
成年人的世界，各人有各人的風(fēng)雪。
我們總是覺得別人的工作體面且光鮮。但其實(shí)，扒開了看也是麻煩堆積著麻煩，壓力堆疊著壓力。
哪有什么輕松又高薪的工作，不過(guò)是背后的壓力和努力不為人知罷了。
04
作家李睿秋提出一個(gè)觀點(diǎn)：人生一定要明確自己的主線任務(wù)。
如果你的主線任務(wù)是搞錢，那么情緒價(jià)值，體面，甚至成長(zhǎng)都可以適當(dāng)忽略。
《遠(yuǎn)見》中有這么一個(gè)故事。
兩個(gè)名校畢業(yè)生，通過(guò)校招進(jìn)入一家公司做管培生。
進(jìn)來(lái)時(shí)，兩人都雄心壯志，希望能用自己的專業(yè)知識(shí)干出一番事業(yè)。
可領(lǐng)導(dǎo)卻經(jīng)常讓兩人處理一些細(xì)枝末節(jié)的事情，還經(jīng)常被訓(xùn)斥。
試用期還沒(méi)過(guò)，第一位大學(xué)生就走了，他尋思我名校畢業(yè)，憑什么天天在你這里打雜，做一些沒(méi)有意義的事情。
第二位大學(xué)生也很憋屈，但轉(zhuǎn)念一想在哪兒工作不都是如此，最起碼把工作證明搞到手再說(shuō)。
他便復(fù)盤每次被罵的原因，逐漸總結(jié)出自己的一套做事流程，在后來(lái)的工作中越來(lái)越得心應(yīng)手。
就這樣，他跟著領(lǐng)導(dǎo)，技術(shù)能力突飛猛進(jìn)，不到一年就晉升成了主管，工資也翻了幾番。
李雪琴曾在綜藝?yán)镎f(shuō)：
“我不相信無(wú)條件的愛，也不相信有意義的工作，只有掙錢讓我有安全感。
我的快樂(lè)來(lái)自我每掙一筆錢，我的朋友我的親人在生病的時(shí)候，我可以多拿一份錢給他?！?/p>
工作實(shí)苦，但工資可以治愈這份苦。
被領(lǐng)導(dǎo)罵時(shí)，想想這個(gè)月的獎(jiǎng)金可以給妻兒買上喜歡的禮物；
感到壓力時(shí)，想想今年的存款足以給父母晚年更多的保障。
你要知道：面子是虛的，情緒價(jià)值也是虛的，你能賺到多少錢才是實(shí)打?qū)嵉摹?/p>
當(dāng)你掙的錢足夠多時(shí)，再多的委屈它也能幫你熨平。
羅翔曾說(shuō)：
“我們永遠(yuǎn)不要在自己所看重的事情上，投入不切實(shí)際的期待，附加不著邊際的價(jià)值。因?yàn)橛邢薜娜伺c事物，永遠(yuǎn)無(wú)法承載我們無(wú)限的期待。”
其實(shí)，很多人的職場(chǎng)生涯之所以失意，就是因?yàn)閷?duì)工作期待太多。
然而對(duì)于大多數(shù)人來(lái)說(shuō)，工作只是維持生活的手段。
收起對(duì)工作的期待，把精力放在自身，才是一個(gè)人在職場(chǎng)最智慧的態(tài)度。
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