注意啦！事關參保和津貼，這兩項政策自2025年1月1日起實施。
大齡領取失業(yè)保險金人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險
大齡領取失業(yè)保險金人員
（以下簡稱大齡領金人員）
是指領取失業(yè)保險金且距離法定退休年齡不足1年的失業(yè)人員，含領取失業(yè)保險金期滿仍未就業(yè)且距離法定退休年齡不足1年而繼續(xù)發(fā)放失業(yè)保險金至法定退休年齡的失業(yè)人員。
大齡領金人員在失業(yè)保險金領取地以個人身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險并繳費，其中按當?shù)仂`活就業(yè)人員最低繳費標準的部分，由失業(yè)保險基金支付從“失業(yè)保險待遇支出”科目列支
符合條件的大齡領金人員自行參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，并繳費后可以到當?shù)亟?jīng)辦機構申請領取由失業(yè)保險基金承擔的費用，經(jīng)辦機構審核后及時發(fā)放至本人社會保障卡銀行賬戶。
大齡領金人員達到法定退休年齡時，或出現(xiàn)法定停止領取失業(yè)保險金情形的，停止享受由失業(yè)保險基金繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費。
政策自2025年1月1日起開始施行執(zhí)行至2039年12月31日
職工養(yǎng)老保險增加病殘津貼
自2025年1月1日起，企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保人員達到法定退休年齡前因病或者非因工致殘經(jīng)鑒定為完全喪失勞動能力的可以申請按月領取病殘津貼。
所需資金由基本養(yǎng)老保險基金支付，參保人員申請病殘津貼時累計繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿領取基本養(yǎng)老金最低繳費年限且距離法定退休年齡5年（含）以內(nèi)的病殘津貼月標準執(zhí)行參保人員待遇領取地退休人員基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法，并在國家統(tǒng)一調(diào)整基本養(yǎng)老金水平時按待遇領取地退休人員政策同步調(diào)整。
領取病殘津貼人員達到法定退休年齡時，應辦理退休手續(xù)，基本養(yǎng)老金不再重新計算。符合彈性提前退休條件的，可申請彈性提前退休。
參保人員申請病殘津貼時
累計繳費年限滿領取基本養(yǎng)老金最低繳費年限且距離法定退休年齡5年以上的
病殘津貼月標準執(zhí)行參保人員待遇領取地退休人員基礎養(yǎng)老金計發(fā)辦法，并在國家統(tǒng)一調(diào)整基本養(yǎng)老金水平時按照基本養(yǎng)老金全國總體調(diào)整比例同步調(diào)整。
參保人員距離法定退休年齡5年時，病殘津貼重新核算，按《企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險病殘津貼暫行辦法》第三條規(guī)定執(zhí)行。
參保人員申請病殘津貼時
累計繳費年限不滿領取基本養(yǎng)老金最低繳費年限的
病殘津貼月標準執(zhí)行參保人員待遇領取地退休人員基礎養(yǎng)老金計發(fā)辦法，并在國家統(tǒng)一調(diào)整基本養(yǎng)老金水平時按照基本養(yǎng)老金全國總體調(diào)整比例同步調(diào)整。
參保人員累計繳費年限不足5年的，支付12個月的病殘津貼；累計繳費年限滿5年以上的，每多繳費1年（不滿1年按1年計算），增加3個月的病殘津貼。
參保人員申請領取病殘津貼按國家基本養(yǎng)老保險有關規(guī)定確定待遇領取地，并將基本養(yǎng)老保險關系歸集至待遇領取地，應在待遇領取地申請領取病殘津貼。參保人員領取病殘津貼期間不再繳納基本養(yǎng)老保險費，繼續(xù)就業(yè)并按國家規(guī)定繳費的自恢復繳費次月起停發(fā)病殘津貼。
申請領取病殘津貼人員應持有待遇領取地或最后參保地地級（設區(qū)市）以上勞動能力鑒定機構作出的完全喪失勞動能力鑒定結論。
省級人社部門建立病殘津貼領取人員勞動能力復查鑒定制度，經(jīng)復查鑒定不符合完全喪失勞動能力的，自做出復查鑒定結論的次月起停發(fā)病殘津貼。
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