佛羅里達(dá)州多年來一直在努力打擊雇傭無證移民的雇主。但這給該州急需工人填補(bǔ)低薪且通常不受歡迎的工作崗位的企業(yè)帶來了問題。
佛羅里達(dá)州共和黨州長(zhǎng)羅恩·德桑蒂斯和州立法機(jī)構(gòu)有一個(gè)潛在的解決方案：童工。
周二，該州立法機(jī)構(gòu)提出了一項(xiàng)法案，該法案將放寬童工法，允許年滿 14 歲的兒童上夜班。如果新法律獲得通過，青少年將能夠在學(xué)校上課期間從事夜班工作。根據(jù)州法律，他們目前不得在早上 6:30 之前或晚上 11 點(diǎn)之后工作。
周二，佛羅里達(dá)州參議院商業(yè)和旅游委員會(huì)通過了該法案，其中五票贊成放寬童工限制，四票反對(duì)。該法案將通過另外兩個(gè)相關(guān)委員會(huì)，然后由佛羅里達(dá)州參議院全體投票表決。

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德桑蒂斯支持該法案，并一直呼吁打擊移民，呼應(yīng)特朗普總統(tǒng)的言論。然而，經(jīng)濟(jì)學(xué)家警告稱，這可能會(huì)適得其反，引發(fā)進(jìn)一步的通貨膨脹和勞動(dòng)力短缺。
《坦帕灣時(shí)報(bào)》首次報(bào)道稱，德桑蒂斯上周在與邊境專員湯姆·霍曼的小組討論中說道：“為什么我們要說需要引進(jìn)外國(guó)人，甚至是非法引進(jìn)，你知道，青少年曾經(jīng)在這些度假村工作，大學(xué)生也應(yīng)該可以做這些事情。 ”
佛羅里達(dá)州于 2023 年簽署了一項(xiàng)法律，要求擁有 25 名以上員工的雇主使用名為 E-Verify 的聯(lián)邦數(shù)據(jù)庫檢查員工的移民身份。不遵守該法律的雇主將面臨每天 1,000 美元的罰款，直到他們提供證據(jù)證明其員工是合法公民。
“是的，我們確實(shí)有人因?yàn)檫@些規(guī)定而離開，但你也能雇傭其他人。現(xiàn)在讓我們的年輕人做兼職有什么錯(cuò)？我的意思是，在我成長(zhǎng)的過程中，情況就是這樣的，”德桑蒂斯在小組討論中說道。
多年來，該州一直在放松對(duì)童工的保護(hù)。去年，立法機(jī)構(gòu)通過了一項(xiàng)法律，允許在家接受教育的 16 歲和 17 歲青少年在一天中的任何時(shí)間工作。
該州共和黨主導(dǎo)的立法機(jī)構(gòu)將于周二對(duì)這項(xiàng)新法律進(jìn)行辯論，新法律還包括一些變化，包括取消對(duì)在家接受教育的 14 歲和 15 歲青少年的工作時(shí)間限制，以及取消對(duì) 16 歲和 17 歲青少年的用餐休息保障。
根據(jù)美國(guó)勞工部統(tǒng)計(jì)，近年來佛羅里達(dá)州侵犯童工的行為數(shù)量增加了近三倍。