2025年求職季,AI崗位薪資再創(chuàng)新高。DeepSeek實(shí)習(xí)生薪資月入過萬,深度學(xué)習(xí)研究員月薪8-12萬元,大模型訓(xùn)練師日薪破千元……人工智能領(lǐng)域的招聘熱潮持續(xù)升溫,企業(yè)爭相以“天價(jià)”搶奪頂尖人才。智聯(lián)招聘數(shù)據(jù)顯示,2025年AI相關(guān)崗位求職人數(shù)同比激增200%,AI行業(yè)整體的招聘投遞人數(shù)同比增速達(dá)到33.4%,位居各行業(yè)之首。
許多知名頭部科技公司都在2025年拋出了更多的“橄欖枝”,力爭在AI領(lǐng)域的“搶人大戰(zhàn)”中奪得先機(jī)。
據(jù)了解,華為今年在廣州啟動(dòng)了大規(guī)模招聘,月薪最高可達(dá)6萬;小鵬汽車董事長稱今年招聘會(huì)優(yōu)先考慮AI人才,計(jì)劃招6000人以上……有科技公司HR在面對央視采訪時(shí)表示,現(xiàn)在招聘AI人才堪比春運(yùn)搶票,“剛剛確定的算法崗候選人,上午談完薪資,下午就被同行溢價(jià)20%簽約了?!?/p>
在如此激烈的招聘環(huán)境下,普通人該如何把握住行業(yè)風(fēng)口,在AI時(shí)代找到適合自己的發(fā)展道路,一直都是各方關(guān)注的焦點(diǎn)。
缺口400萬:AI重塑就業(yè)市場
工信部數(shù)據(jù)顯示,截至去年9月底,我國人工智能核心產(chǎn)業(yè)規(guī)模接近6000億元,相關(guān)企業(yè)超過4500家。預(yù)測顯示,到2030年,我國國內(nèi)AI人才缺口將達(dá)400萬。但與AI產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展相比,相關(guān)人才的供給卻可以稱得上較為滯后。
《2024年中國本科生就業(yè)報(bào)告》(就業(yè)藍(lán)皮書)數(shù)據(jù)顯示,由于人工智能專業(yè)設(shè)置時(shí)間較短,人才培養(yǎng)尚未形成較大規(guī)模,目前人工智能相關(guān)崗位主要依靠傳統(tǒng)專業(yè)支撐。在2021~2023屆從事人工智能相關(guān)職業(yè)的本科畢業(yè)生中,計(jì)算機(jī)類畢業(yè)生最多,占比超四成(41.1%),具體包括計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程專業(yè)和智能科學(xué)與技術(shù)專業(yè)。此外,還有12.1%的電子信息類專業(yè)本科畢業(yè)生,以及8.8%的自動(dòng)化類畢業(yè)生。
AI行業(yè)的發(fā)展也暴露出相關(guān)領(lǐng)域高層次人才短缺的問題。就業(yè)藍(lán)皮書數(shù)據(jù)顯示,計(jì)算機(jī)類專業(yè)近三年應(yīng)屆本科畢業(yè)生直接從事“人工智能工程技術(shù)人員”職業(yè)的比例(0.3%)較低;畢業(yè)五年后從事該職業(yè)的比例達(dá)到1.5%,其中獲得研究生學(xué)歷的占比接近八成(78%)。
《人工智能產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展報(bào)告》則顯示,人工智能行業(yè)中的不同崗位和技術(shù)方向?qū)W(xué)歷的要求和人才供需狀況差異較大。從崗位類型來看,算法研究崗和應(yīng)用開發(fā)崗的學(xué)歷準(zhǔn)入門檻遠(yuǎn)高于其他崗位,并且人才短缺問題比較嚴(yán)重;產(chǎn)品經(jīng)理崗位則競爭非常激烈,需要從業(yè)者具備更多的經(jīng)驗(yàn)和軟實(shí)力。從技術(shù)方向來看,機(jī)器學(xué)習(xí)、計(jì)算機(jī)視覺、智能語音和自然語言處理等方向要求具備研究生學(xué)歷的比例均在四成及以上。此外,它們的人才供需比普遍較低,尤其是計(jì)算機(jī)視覺和智能語音方向,人才短缺問題十分突出。
據(jù)央廣網(wǎng)文章分析,許多AI相關(guān)的算法崗位,例如AI算法優(yōu)化師,不僅要求掌握前沿算法知識(shí),還得具備快速解決復(fù)雜問題的能力,因此行業(yè)前景十分廣闊。
《2024年中國企業(yè)智能化發(fā)展人才需求調(diào)研》結(jié)果顯示,高達(dá)91.3%的受訪企業(yè)表示存在AI人才短缺的問題??梢哉f,AI正在重塑著相關(guān)行業(yè)的人才市場。在如此巨大的人才缺口和市場需求下,許多高校、企業(yè)已經(jīng)搶先進(jìn)行了探索,努力為AI人才培養(yǎng)尋找“新動(dòng)力”。
AI人才:高校、企業(yè)雙“護(hù)航”
2025年全國兩會(huì)明確提出,要持續(xù)推進(jìn)“人工智能+”行動(dòng)。政府工作報(bào)告起草組成員、國務(wù)院研究室副主任陳昌盛指出,要抓住機(jī)遇,推動(dòng)人工智能大模型的廣泛應(yīng)用。比如政府工作報(bào)告中提到,推動(dòng)智能網(wǎng)聯(lián)汽車、AI手機(jī)、AI電腦、智能機(jī)器人等新一代智能終端快速發(fā)展。
據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),如今我國已共有超過500余所大學(xué)開設(shè)有本科層次的人工智能專業(yè)。和AI硬件密切相關(guān)的“智慧/智能+特定應(yīng)用領(lǐng)域”的新專業(yè),近年來同樣新增較多,例如智能制造工程專業(yè)在2019~2023年間共新增了288個(gè)。此外,清華大學(xué)、上海交通大學(xué)等頂尖學(xué)府近年來紛紛成立人工智能學(xué)院,聚焦前沿技術(shù)研發(fā)與復(fù)合型人才培養(yǎng),近期更是有多所高校密集宣布。例如,廣西大學(xué)成立人工智能學(xué)院、廣州理工學(xué)院與科大訊飛股份有限公司攜手成立人工智能產(chǎn)業(yè)學(xué)院、北京服裝學(xué)院成立人工智能與創(chuàng)新設(shè)計(jì)學(xué)院……職業(yè)教育同樣迎來了變革——和企業(yè)共建AI產(chǎn)業(yè)學(xué)院。今年1月,華為與上海行健職業(yè)學(xué)院合作建立了華為現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院,以AI+數(shù)字技術(shù)實(shí)訓(xùn)中心為載體,產(chǎn)教融合培養(yǎng)高技能人才。
未來已至:這些賽道將爆發(fā)
目前而言,已經(jīng)有許多新興的AI產(chǎn)業(yè)正在蓄勢待發(fā),據(jù)中國信通院發(fā)布的數(shù)據(jù),我國生成式人工智能產(chǎn)品的用戶規(guī)模已突破2.49億。央廣網(wǎng)文章表示,不少AIGC企業(yè)創(chuàng)始人曾透露,市場對AIGC專業(yè)人才的需求近乎無窮。
首先,人形機(jī)器人算得上是2025年的最大“黑馬”——春晚舞臺(tái)上的“秧歌機(jī)器人”一經(jīng)登場就引發(fā)了全民關(guān)注。央視數(shù)據(jù)顯示,2024年中國人形機(jī)器人市場規(guī)模達(dá)到約27.6億元,到2029年將達(dá)到750億元,占世界總量的32.7%,到2035年有望規(guī)模達(dá)到3000億元。這同時(shí)也說明了,市場規(guī)模的擴(kuò)大同時(shí)更會(huì)帶動(dòng)硬件研發(fā)、運(yùn)動(dòng)控制、情感交互等崗位需求激增。在未來,同時(shí)掌握工業(yè)技術(shù)和AI算法的復(fù)合型人才會(huì)更具競爭力。
此外,智能終端與合成數(shù)據(jù)領(lǐng)域同樣潛力巨大。今年兩會(huì)中,小米集團(tuán)董事長雷軍就有一份建議與人工智能終端相關(guān)。他表示,AI智能終端正走入千家萬戶,提振消費(fèi),拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長,并創(chuàng)造新的就業(yè)崗位。合成數(shù)據(jù)技術(shù)則能夠解決AI訓(xùn)練中的數(shù)據(jù)瓶頸,在此之下催生了數(shù)據(jù)合規(guī)師、模型調(diào)優(yōu)師等新興職業(yè),也是未來發(fā)展的一些新機(jī)遇。
面對技術(shù)門檻,普通人并非無路可走,“AI+創(chuàng)意”也是一片新藍(lán)海。內(nèi)容創(chuàng)意相關(guān)行業(yè)涌現(xiàn)出AI編劇、AI主播、AI主持人等跨界職業(yè)。此外,醫(yī)療、教育、養(yǎng)老等領(lǐng)域也催生大量“AI+場景應(yīng)用”崗位,如智能健康管理師、AI陪伴玩具等,這些產(chǎn)品的相關(guān)職位更注重行業(yè)經(jīng)驗(yàn)與AI工具的結(jié)合,而非純技術(shù)背景。相信隨著AI技術(shù)的不斷發(fā)展與普及,越來越多的傳統(tǒng)行業(yè)將與AI深度融合,催生出更多新的職業(yè)崗位和發(fā)展機(jī)遇。
“每一次科技革命都會(huì)帶來人類對工作的焦慮,因?yàn)槊恳淮喂I(yè)革命的目標(biāo)實(shí)際上都是提高生產(chǎn)力。但這并不代表著絕大多數(shù)人會(huì)失業(yè)?!敝袊茖W(xué)院自動(dòng)化研究所,人工智能倫理與治理研究中心主任曾毅在今年博鰲亞洲論壇上表示。無論是投身技術(shù)研發(fā),還是轉(zhuǎn)向“AI+行業(yè)”應(yīng)用,持續(xù)學(xué)習(xí)與跨界融合能力將成為職場核心競爭力。面對百萬缺口,普通人無需困于“技術(shù)焦慮”,抓住工具賦能、政策紅利與行業(yè)風(fēng)口,或許正是破局之道。
主要參考文獻(xiàn):
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[3] AI浪潮洶涌,2030年中國AI人才供需鴻溝或達(dá)400萬之巨. [EB/OL]. 央廣網(wǎng),2025-02-24.
[4] “實(shí)習(xí)生也月入過萬”,這一行業(yè)嚴(yán)重缺人! [EB/OL]. 光明日報(bào). 2025-03-24.
[5] 焦點(diǎn)訪談丨三個(gè)變化、兩個(gè)不變 從博鰲窗口看亞洲未來確定性. [EB/OL]. 國際在線. 2025-03-28.

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