都說(shuō)到了35歲，再找工作就很難了。
事實(shí)上，如果有實(shí)力，能力，人脈，不是人找工作，而是關(guān)系找你。
殘酷的現(xiàn)實(shí)就是，到了35歲，還有人挖你，說(shuō)明你已經(jīng)提前布局好了自己。
35歲以后，不要再想著，干不開(kāi)心，就辭了這份工作，重新找下一份。
而是在進(jìn)入這個(gè)年紀(jì)后，不跟現(xiàn)實(shí)抵抗，不跟領(lǐng)導(dǎo)翻臉，開(kāi)始布局自己的人脈關(guān)系，交一批可互相“利用”的人。
所謂的互相“利用”，就是彼此對(duì)對(duì)方而言，都有價(jià)值，能為對(duì)方提供價(jià)值交換，以此獲得你想要的東西。
人與人之間的本質(zhì)，本就是互惠互利，只有有利益，才會(huì)有交集。
你無(wú)法給對(duì)方提供價(jià)值、利益鏈，可帶來(lái)利益的項(xiàng)目，喝到胃穿腸都沒(méi)用，也不會(huì)可憐你，只會(huì)覺(jué)得你傻。
人越到中年，越會(huì)發(fā)現(xiàn)，人生中沒(méi)有真心的朋友，事實(shí)上，也并不需要，只需要培養(yǎng)戰(zhàn)略性盟友。
有互惠互利機(jī)會(huì)，大家就是戰(zhàn)略好友，暫時(shí)沒(méi)有，就是點(diǎn)頭之交。
所以，你要學(xué)會(huì)，利用你的崗位這邊，通過(guò)你所接觸的項(xiàng)目、對(duì)接的人，去發(fā)散思維，通過(guò)這些人，可以開(kāi)拓什么個(gè)人事業(yè)。
慢慢的積累，一邊工作，一邊開(kāi)啟個(gè)人事業(yè)，即便有天被動(dòng)離開(kāi)了，你還有自己的退路。
在個(gè)人事業(yè)還未有起色時(shí)，就臥薪嘗膽，經(jīng)營(yíng)這些資源池，定期針對(duì)性的投喂價(jià)值，偶爾展示肌肉，在布局完后收網(wǎng)捕撈。
人到中年，是不需要感情的，也不講究過(guò)去幫助了你多少，利用職務(wù)之便，給了你多少便利。
講究的是，你手上的底牌，是否能給對(duì)方，產(chǎn)生增量。
所以，在職場(chǎng)上，不要做那個(gè)敵視別人的人。
也不要把時(shí)間和精力，用在那些無(wú)關(guān)緊要的人和事上。
明確你的目標(biāo)，不被旁人牽著鼻子走，也不要在意所謂的面子、自尊。
現(xiàn)在在意這些外表工程，35+以后，就是他們?cè)趬褐愦蚰槨?/strong>
所以，提前布局自己的人生。
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