創(chuàng)作聲明:本文為虛構(gòu)創(chuàng)作,請(qǐng)勿與現(xiàn)實(shí)關(guān)聯(lián)

創(chuàng)作聲明:本文為虛構(gòu)創(chuàng)作,地名、人名、公司名等均為虛構(gòu),請(qǐng)勿與現(xiàn)實(shí)關(guān)聯(lián)。

“師傅,真要走?”徒弟小峰聲音沙啞,眼圈泛紅。

喬師傅(喬守拙)將最后一把用了半輩子的卡尺小心翼翼地放進(jìn)工具箱。

“長江后浪推前浪,廠子要快跑,我這老胳膊老腿,跟不上了。”

“可‘紅焰’那套模具的數(shù)據(jù)……”

“放心,”喬師傅拍了拍小峰的肩膀,又指了指自己的太陽穴,“有些東西,刻在這里,丟不了。”

車間外,新上任的秦副廠長正意氣風(fēng)發(fā)地向幾位西裝革履的參觀者介紹著“智能化改造”的宏偉藍(lán)圖。

01

喬守拙站在他熟悉的1號(hào)銑床旁,目光落在角落里那盆半枯的虎皮蘭上。

這盆花是他二十年前剛升任高級(jí)技師時(shí)搬來的,如今,葉子也像他一樣,已經(jīng)布滿了歲月的滄桑。

“喬師傅,秦副廠長找您。”一個(gè)穿著嶄新工裝的年輕人探頭進(jìn)來,是剛從大學(xué)分來的實(shí)習(xí)生小蔡。

喬守拙點(diǎn)點(diǎn)頭,心里了然。他擦了擦手上的油污,摘下老花鏡,拿起桌上一份寫滿了密密麻麻標(biāo)注的圖紙。

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秦副廠長的辦公室是新裝修的,和車間的“油膩”格格不入。

這位三十出頭、名校畢業(yè)的“空降兵”以雷厲風(fēng)行著稱,上任三個(gè)月,已經(jīng)掀起了“效率革命”的風(fēng)暴。

“老喬,來了,坐。”秦副廠長指了指對(duì)面的沙發(fā),自己卻盯著電腦屏幕上的K線圖,“‘天樞’項(xiàng)目那批高精度零件,進(jìn)度怎么樣?”

“正在進(jìn)行最后的公差校驗(yàn),核心的幾個(gè)難點(diǎn)都解決了,成品率穩(wěn)定在98%以上。”

秦副廠長這才抬起頭:“嗯,我看過報(bào)告了。這批零件對(duì)集團(tuán)的新一代航天發(fā)動(dòng)機(jī)至關(guān)重要。我們決定,后續(xù)的批量生產(chǎn)和工藝優(yōu)化,交給高工帶領(lǐng)的青年突擊隊(duì)負(fù)責(zé)。你把相關(guān)的工藝參數(shù)和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)交接一下。”

喬守拙握緊了手中的圖紙:“秦副廠長,這批零件的材料特殊,加工窗口極窄,很多關(guān)鍵參數(shù)的微調(diào)依賴經(jīng)驗(yàn)判斷,高工他們雖然理論扎實(shí),但實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)可能……”

“時(shí)代在進(jìn)步,老喬。我們現(xiàn)在有先進(jìn)的模擬軟件,有智能化的補(bǔ)償系統(tǒng)?!鼻馗睆S長打斷他,“公司在推行人才年輕化戰(zhàn)略,你也快到退休年齡了,是時(shí)候把舞臺(tái)讓給年輕人了?!?/p>

“我還差兩年才到六十?!?/p>

“是啊,所以廠里體恤老同志,給你準(zhǔn)備了內(nèi)退方案,待遇上浮15%。人事科會(huì)跟你詳談。”

秦副廠長站起身,走到落地窗前,背對(duì)著喬守拙:“對(duì)了,你那個(gè)老師傅工作室,下周要改成‘智能制造研討室’,你把個(gè)人物品清理一下,可以去檔案室旁邊那個(gè)小房間過渡一下?!?/p>

喬守拙沉默地站在那里。

“沒別的事了吧?”秦副廠長回頭,微微蹙眉。

“沒有?!眴淌刈巨D(zhuǎn)身,慢慢地走出廠長辦公室。

小峰在車間門口焦急地等著他。這孩子是他一手帶出來的,技術(shù)好,人也實(shí)誠。

“師傅,秦副廠長他……”

喬守拙擺擺手:“天要下雨了?!?/p>

檔案室旁的小房間陰暗潮濕,堆滿了廢棄的圖紙和報(bào)表。

喬守拙默默地收拾著,將自己幾十年的心血——那些泛黃的筆記本、手繪的草圖、改進(jìn)的工裝夾具照片,一一整理收好。電腦權(quán)限?他甚至沒有標(biāo)配電腦,他所有的智慧都在那雙手和那個(gè)腦袋里。

人事科的電話很快打來。

“喬師傅,關(guān)于您的內(nèi)退方案,需要您來簽個(gè)字?!?/p>

會(huì)議室里,人事科長老張——一個(gè)和喬守拙差不多工齡的老熟人,一副公事公辦的表情。

“老喬,廠里的決定。這方案確實(shí)不錯(cuò)了,比按規(guī)定退休多拿不少。簽了吧,下個(gè)月生效?!?/p>

喬守拙翻看著文件,目光停留在補(bǔ)充條款:“技術(shù)保密和成果歸屬?”

“老規(guī)矩了。在廠里研發(fā)的所有技術(shù)、工藝,知識(shí)產(chǎn)權(quán)都?xì)w廠里。離職后五年內(nèi),不能外泄,也不能用到其他同類企業(yè)?!?/p>

“包括那些我為了解決進(jìn)口設(shè)備‘水土不服’,自己琢磨出來的改進(jìn)方法?”那些方法從未正式立項(xiàng),卻是保證生產(chǎn)線穩(wěn)定的關(guān)鍵。

老張避開他的目光,點(diǎn)點(diǎn)頭:“理論上……是的。廠里的資源嘛。”

喬守拙放下文件:“我需要考慮幾天。”

“老喬,聽我句勸,”老張壓低聲音,“秦副廠長那邊……態(tài)度很堅(jiān)決。你要是不接受,就得按正常程序走,到時(shí)候萬一哪個(gè)環(huán)節(jié)出點(diǎn)小岔子,退休待遇可能……何必呢?”

威脅,已經(jīng)不再掩飾。

“我明白?!眴淌刈菊酒鹕?,“謝謝?!?/p>

他走出辦公樓,看到幾個(gè)年輕人簇?fù)碇吖?,正?duì)著一塊新顯示屏討論著什么。那是新來的技術(shù)骨干,也是秦副廠長的心腹。

“喬師傅。”高工抬頭看到他,象征性地點(diǎn)點(diǎn)頭,隨即又和年輕人熱烈地討論起來,仿佛喬守拙只是一個(gè)無關(guān)緊要的路人。

那個(gè)曾經(jīng)掛著“喬守拙技能大師工作室”牌子的地方,已經(jīng)換上了嶄新的“智能制造研討室”銅牌。

喬守拙回到那個(gè)逼仄的小房間,從工具箱底層摸出一個(gè)陳舊的、帶密碼鎖的鐵皮盒子。里面是他幾十年來最核心的技術(shù)筆記和一些關(guān)鍵零件的原始設(shè)計(jì)草圖。這些,廠里拿不走。

02

周一的生產(chǎn)例會(huì),破天荒地在剛改造好的“智能制造研討室”召開。

喬守拙坐在最角落,幾乎被遺忘。秦副廠長站在智能大屏前,意氣風(fēng)發(fā)。

“今天重點(diǎn)討論‘天樞’項(xiàng)目零件的批量生產(chǎn)方案。高工,你介紹一下?!?/p>

高工自信滿滿地走上前來,調(diào)出三維模型:“我們團(tuán)隊(duì)對(duì)喬師傅原有的工藝進(jìn)行了全面數(shù)字化分析,發(fā)現(xiàn)部分環(huán)節(jié)過于保守,加工效率有提升空間。我們引入了最新的自適應(yīng)切削技術(shù),并優(yōu)化了冷卻方案……”

喬守拙眉頭緊鎖。那些所謂的“保守”,是為了應(yīng)對(duì)材料在特定溫度和應(yīng)力下的微觀結(jié)構(gòu)變化而預(yù)留的安全冗余。

“……通過新方案,我們預(yù)計(jì)可以將單件加工時(shí)間縮短25%,成品率理論上能達(dá)到99.5%。”高工的聲音充滿了對(duì)未來的憧憬。

掌聲響起。秦副廠長滿意地頷首:“非常好!就按這個(gè)方案執(zhí)行,要體現(xiàn)我們‘紅星廠’的技術(shù)革新魄力!”

喬守拙默默舉起了手。

瞬間的安靜,所有目光聚焦過來。秦副廠長臉上的笑容僵了一下:“喬師傅,有何高見?”

“新方案對(duì)冷卻系統(tǒng)的穩(wěn)定性要求極高,一旦冷卻不均,材料內(nèi)部會(huì)產(chǎn)生微裂紋,影響零件的疲勞壽命?!眴淌刈镜穆曇舨淮?,卻清晰地傳到每個(gè)人耳中,“我們以前做過相關(guān)測(cè)試,失敗率很高?!?/p>

高工臉色微變:“喬師傅,您的顧慮我們當(dāng)然考慮到了。新的智能冷卻系統(tǒng)有實(shí)時(shí)監(jiān)控和反饋,能確保萬無一失?!?/p>

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“那套冷卻系統(tǒng)的傳感器標(biāo)定數(shù)據(jù),用的是供應(yīng)商提供的標(biāo)準(zhǔn)值,還是針對(duì)我們這種特殊材料做過實(shí)際驗(yàn)證?”喬守拙追問。

“呃……”高工一時(shí)語塞,看向秦副廠長。

秦副廠長立刻打斷:“技術(shù)細(xì)節(jié)問題,會(huì)后再討論。時(shí)間寶貴,我們要向前看。對(duì)了,喬師傅,你的內(nèi)退手續(xù),考慮得怎么樣了?”

殺雞儆猴。所有人都聽懂了。

會(huì)后,喬守拙被秦副廠長叫到辦公室。

“老喬,你是廠里的元老,技術(shù)好,我們都認(rèn)。但思維要跟上時(shí)代,不能總抱著老經(jīng)驗(yàn)不放。”秦副廠長的語氣帶著“教導(dǎo)”的意味,“年輕人需要平臺(tái),你也該享享清福了?!?/p>

“零件的可靠性關(guān)乎人命,秦副廠長?!?/p>

“廠里有評(píng)估,風(fēng)險(xiǎn)可控。”秦副廠長語氣轉(zhuǎn)硬,“內(nèi)退的事,盡快給我答復(fù)。”

喬守拙平靜地看著他:“我會(huì)按時(shí)辦?!?/p>

走出辦公室,他去了趟資料室。他幾十年的工齡,還保留著一些查閱基礎(chǔ)資料的權(quán)限。他找出幾份早年關(guān)于特殊材料熱處理失敗的分析報(bào)告,復(fù)印了關(guān)鍵部分,塞進(jìn)了自己的工具箱夾層。

第二天,他發(fā)現(xiàn)自己進(jìn)不了資料室了。門禁卡提示:權(quán)限不足。

他回到那個(gè)小房間,桌上放著一張通知:接上級(jí)指示,為配合檔案電子化管理,檔案室及周邊區(qū)域暫停人員進(jìn)入。

他明白了,最后的遮羞布也被扯下了。

午飯時(shí)間,食堂里熙熙攘攘。喬守拙打了飯,習(xí)慣性地走向角落。以往總有幾個(gè)老師傅或徒弟圍坐一起,今天,周圍空蕩蕩的。

只有小峰端著餐盤,猶豫再三,還是坐了過來。

“師傅,您……真的要走了?”小峰聲音低沉,“他們太過分了!”

“人往高處走,水往低處流。廠子要發(fā)展,總要有人讓路?!眴淌刈境缘煤苈?。

“可‘天樞’那批零件,沒您盯著,高工他們行嗎?那材料太刁鉆了!”

“他們有新設(shè)備,新理論。”喬守拙看了看墻上的掛鐘,“差不多了。小峰,以后機(jī)靈點(diǎn),少說話,多做事?!?/p>

喬守拙回到小房間,開始打包。幾十年的家當(dāng),最后只裝滿了一個(gè)工具箱和一個(gè)紙箱。

夕陽透過滿是灰塵的窗戶,灑下一片斑駁的光影。喬守拙最后環(huán)視了一圈,輕輕關(guān)上了燈。

小峰在樓道口等著,眼眶紅紅的:“師傅……”

“走了。”喬守拙把那個(gè)沉重的工具箱遞到他手里,“這個(gè),你先替我保管幾天,過兩天我來取。”(里面是他個(gè)人的工具和一些不便帶走的私人物品)

“您去哪?”

“回家,侍弄侍弄我的那些花花草草?!眴淌刈灸闷鸺埾洌锩媸撬囊挛锖蛶妆九f書。

“師傅,保重!”小峰哽咽著。

喬守拙點(diǎn)點(diǎn)頭,沒再回頭,步履蹣跚地走進(jìn)了夕陽里。

03

第二天一大早,秦副廠長神清氣爽地來到廠里。

人事科長老張昨晚就向他匯報(bào),喬守拙已經(jīng)簽了內(nèi)退協(xié)議,今天正式生效。那個(gè)老頑固總算沒再堅(jiān)持,省了不少麻煩。

今天有個(gè)重要議程:向集團(tuán)總部匯報(bào)“天樞”項(xiàng)目零件的試生產(chǎn)成果。如果數(shù)據(jù)亮眼,他今年的業(yè)績(jī)將是濃墨重彩的一筆。

“秦副廠長早!”高工帶著團(tuán)隊(duì)成員快步迎上來,“昨晚我們連夜趕工,第一批次的零件已經(jīng)下線,剛做了初步檢測(cè),尺寸精度完美,表面光潔度也超過了設(shè)計(jì)要求!”

“好!”秦副廠長用力拍了拍高工的肩膀,“我就說嘛,新方法就是不一樣!喬師傅那套老黃歷,早該淘汰了!”

“不過……”高工稍微遲疑了一下,“有幾個(gè)零件的內(nèi)部應(yīng)力檢測(cè)數(shù)據(jù)有些異常波動(dòng),但應(yīng)該在允許范圍內(nèi)。可能是新冷卻系統(tǒng)還在磨合期?!?/p>

“細(xì)節(jié)不用管,報(bào)上去的數(shù)據(jù)要漂亮!”秦副廠長揮揮手,“總部領(lǐng)導(dǎo)馬上要視頻連線,準(zhǔn)備好匯報(bào)材料?!?/p>

上午九點(diǎn)半,視頻會(huì)議準(zhǔn)時(shí)開始。集團(tuán)總工程師、主管生產(chǎn)的副總裁都在線,表情嚴(yán)肅。

“小秦,‘天樞’這批零件關(guān)系重大,進(jìn)展如何?”總工程師率先發(fā)問。

秦副廠長清了清嗓子,示意高工開始匯報(bào)。

高工點(diǎn)開PPT,流利地介紹著新工藝的優(yōu)越性、生產(chǎn)效率的提升,以及首批零件的優(yōu)異檢測(cè)數(shù)據(jù)。

總工程師一邊聽,一邊在筆記本上記錄著,時(shí)不時(shí)皺一下眉頭。

匯報(bào)結(jié)束,總工程師并沒有像秦副廠長預(yù)期的那樣表示贊賞,反而問道:“喬守拙師傅呢?我記得這個(gè)項(xiàng)目一直是他負(fù)責(zé)攻關(guān)的,尤其是材料熱處理這塊?!?/p>

秦副廠長心里咯噔一下,強(qiáng)作鎮(zhèn)定:“喬師傅年紀(jì)大了,身體也不太好,廠里安排他內(nèi)退休養(yǎng)了?,F(xiàn)在由高工帶領(lǐng)的年輕團(tuán)隊(duì)接手,技術(shù)完全沒問題?!?/p>

“是嗎?”總工程師的語氣意味深長,“我這里剛收到一封匿名郵件,附帶了詳細(xì)的測(cè)試數(shù)據(jù)和金相分析圖片,指出你們這批零件存在嚴(yán)重的內(nèi)部微裂紋隱患,特別是在高溫高壓的工況下,疲勞壽命可能遠(yuǎn)低于設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)?!?/p>

屏幕上,總工程師共享了他的屏幕,赫然是幾張放大了的金屬微觀結(jié)構(gòu)照片,上面清晰地標(biāo)注著裂紋的位置和尺寸。

秦副廠長和高工瞬間臉色慘白。