寒風(fēng)凌冽下的葡萄園里，七旬祝奶奶佝僂著身軀搬運草料，意外滑倒致使傷殘。當醫(yī)療賬單壘成“小山”，當全身多處骨折成為突如其來的意外，祝奶奶與葡萄園老板陸某的矛盾一觸即發(fā)。令人欣慰的是，在承辦法官的耐心調(diào)解下，這場看似對立的糾紛最終以7萬元賠償協(xié)議的簽署畫上了溫情的句號。
案 情 回 顧
年近70歲的祝奶奶受雇在陸某的葡萄園做零工，2023年1月1日，祝奶奶與其工友顧某抬草經(jīng)過陸某用水泥桿搭的便橋上，腳下滑，摔下冰面，導(dǎo)致脛腓骨骨折和全身多處軟組織挫傷被送醫(yī)院救治。出院后經(jīng)灌南縣某醫(yī)院司法所鑒定為傷殘十級，誤工期限為傷后180日，護理及營養(yǎng)期限均為傷后90日，二次手術(shù)取內(nèi)固定的誤工期限為30日，護理及營養(yǎng)期限均為4日。
調(diào) 解 過 程
事故發(fā)生后，祝奶奶與陸某在賠償問題上產(chǎn)生了分歧。祝奶奶認為陸某應(yīng)承擔(dān)全部醫(yī)療費及后續(xù)的誤工費、護理費、傷殘賠償金等共計150201.8元，而陸某則認為該起事故純屬意外，自身不應(yīng)承擔(dān)如此巨大的賠償責(zé)任，雙方爭執(zhí)不下，矛盾逐漸激化。
為避免矛盾進一步升級，承辦法官經(jīng)同意后在開庭前組織雙方調(diào)解。承辦法官首先安撫雙方情緒，耐心傾聽雙方訴求，詳細了解事故發(fā)生經(jīng)過及雙方的爭議焦點。隨后從法律角度向雙方釋明：根據(jù)《民法典》及相關(guān)法律規(guī)定，祝奶奶在提供勞務(wù)過程中受傷，陸某作為雇主應(yīng)當承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但祝奶奶在提供勞務(wù)過程中未做到安全 注意義務(wù)，也應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任。承辦人還從情理角度出發(fā)，勸說陸某考慮祝奶奶的家庭情況及后續(xù)治療的困難。經(jīng)過多次耐心溝通和協(xié)商，雙方最終達成一致意見。
調(diào) 解 結(jié) 果
陸某自愿支付祝奶奶人身損害賠償款共計7萬元，雙方簽署調(diào)解協(xié)議，陸某已積極履行全部款項，至此，該案件糾紛得以圓滿解決。
典 型 意 義
本案的成功調(diào)解充分體現(xiàn)了對提供勞務(wù)者合法權(quán)益的有利維護。在勞務(wù)關(guān)系中， 勞動者往往處于相對弱勢的地位，尤其是像祝奶奶這樣的高齡勞動者。司法不僅是冰冷的法律條文的執(zhí)行，更是對人性和社會公平正義的守護。承辦人從人文關(guān)懷的角度出發(fā)，在法律框架內(nèi)尋求對高齡勞務(wù)者這一弱勢群體更為有利的解決方案，讓“扶危救困”的美德在現(xiàn)代社會中煥發(fā)出新的生命力。
法 官 提 醒
提供勞務(wù)的一方（雇員）受傷時，應(yīng)積極和接收勞務(wù)方（雇主）協(xié)商賠償事宜，若傷情需鑒定，應(yīng)通過正規(guī)程序進行，如通過和接收勞務(wù)方協(xié)商鑒定機構(gòu)的方式或通過法院鑒定程序進行傷殘等級鑒定。提供勞務(wù)的一方應(yīng)加強風(fēng)險防范意識，注意提升自身勞動技能和安全勞作意識，做到規(guī)范勞作；接收勞務(wù)的一方應(yīng)通過正規(guī)途徑依法用工，并事前對勞務(wù)者的工作能力水平進行評估，并做好安全教育培訓(xùn)、為勞務(wù)者提供安全的保障措施和購買雇主商業(yè)責(zé)任險。
來源：灌南縣人民法院
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