有一位朋友是2026年即將退休，事業(yè)單位職工，想知道，如果在退休前晉升高級(jí)職稱(chēng)還有哪些作用？說(shuō)實(shí)話，2014年機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)施養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革以后，正在逐步脫離退休前職務(wù)決定待遇的機(jī)制。但是出于尊重歷史的規(guī)律，晉升高級(jí)職稱(chēng)對(duì)于早些年的繳費(fèi)年限還是有很大作用的。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位的退休養(yǎng)老金是這樣計(jì)算的：
只要是2014年9月底以前參加工作的人群，在退休時(shí)養(yǎng)老金主要就包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金、過(guò)渡性養(yǎng)老金三部分構(gòu)成，另外一部分實(shí)際上不應(yīng)該屬于基本養(yǎng)老金待遇叫做職業(yè)年金。每年養(yǎng)老金調(diào)整的時(shí)候，也不包括職業(yè)年金，職業(yè)年金個(gè)人賬戶(hù)余額領(lǐng)完以后也不會(huì)再有這一部分待遇，而且職業(yè)年金是需要繳納個(gè)人所得稅的，而基本養(yǎng)老金無(wú)需繳納。
退休前如果提升至高級(jí)職稱(chēng)，對(duì)于養(yǎng)老金計(jì)算影響是這樣的：
首先基礎(chǔ)養(yǎng)老金部分，影響本人的平均繳費(fèi)指數(shù)。平均繳費(fèi)指數(shù)是實(shí)際繳費(fèi)指數(shù)和視同繳費(fèi)指數(shù)的按各自年限平均值。比如說(shuō)實(shí)際繳費(fèi)指數(shù)為1.8，繳費(fèi)年限10年，視同繳費(fèi)指數(shù)1.6，視同繳費(fèi)年限30年，則平均繳費(fèi)指數(shù)為1.65。如果退休前晉升高級(jí)職稱(chēng)，視同繳費(fèi)指數(shù)由1.6提升至1.7，則平均繳費(fèi)指數(shù)會(huì)提升至1.725。
第二是個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金部分。養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)的余額÷退休年齡確定的計(jì)發(fā)月數(shù)。如果我們晉升高級(jí)職稱(chēng)，不會(huì)影響上年度工資，所以當(dāng)年繳費(fèi)基數(shù)不受影響。但如果2025年提升，2026年的繳費(fèi)基數(shù)就會(huì)受到影響，在2026年退休的情況下，或會(huì)稍稍影響一點(diǎn)個(gè)人賬戶(hù)余額，進(jìn)而影響個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金。
如果是60歲退休，計(jì)發(fā)月數(shù)139個(gè)月。個(gè)人賬戶(hù)余額每多139元，個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金才會(huì)每月多領(lǐng)取一元。
第三是過(guò)渡性養(yǎng)老金部分，這一部分直接跟本人的視同繳費(fèi)指數(shù)掛鉤，所以晉升高級(jí)職稱(chēng)也會(huì)直接影響過(guò)渡性養(yǎng)老金計(jì)算。
第四是職業(yè)年金部分。這一部分待遇的計(jì)算跟個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金一樣。
一般來(lái)說(shuō)，退休前如果晉升高級(jí)職稱(chēng)，視同繳費(fèi)年限30年左右的話，養(yǎng)老金一般都能提升七八百元甚至更高。但如果視同繳費(fèi)年限短，提升額度就有限了。
基本養(yǎng)老金以外的待遇提升。
退休以后，一些地方還會(huì)有地方性補(bǔ)貼，這主要涵蓋過(guò)去沒(méi)有納入繳費(fèi)基數(shù)的部分，另外還有一些住房補(bǔ)貼、提租補(bǔ)貼等待遇。這些都是跟本人退休時(shí)的職務(wù)相掛鉤的，如果退休前晉升高級(jí)職稱(chēng)，那就會(huì)按照高級(jí)職稱(chēng)來(lái)發(fā)放相關(guān)待遇，肯定會(huì)比中級(jí)職稱(chēng)高出一截。比如說(shuō)，山西省的冬季取暖費(fèi)中級(jí)職稱(chēng)是3920元，高級(jí)職稱(chēng)是4480元。
另外，對(duì)于女性專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員來(lái)說(shuō)，高級(jí)職稱(chēng)的女性退休年齡是60周歲，可以延長(zhǎng)五年的職業(yè)生涯，也是很重要的。
其實(shí)，我國(guó)職稱(chēng)制度也實(shí)施幾十年了，這也算是個(gè)人終身努力榮譽(yù)的一種體現(xiàn)。特別是退休以后高級(jí)職稱(chēng)就不再占單位名額了，退休前評(píng)上概率還是比較大的。所以，只要有評(píng)上的可能，還是不要放棄的好。
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