2025年4月，北京中日友好醫(yī)院胸外科副主任醫(yī)師肖某被妻子谷瀟雅實名舉報婚內(nèi)出軌多名醫(yī)護人員，其中包括胸外科護士長石某某和規(guī)培住院醫(yī)師董某某。此外，肖某還存在因情感原因置已被麻醉患者不顧，長時間離開手術(shù)室情況。4月27日，中日友好醫(yī)院發(fā)布情況通報稱，經(jīng)核查，舉報材料反映的肖某個人問題基本屬實，已對肖某予以開除黨籍處分，并解除聘用關(guān)系。
隨著事件的發(fā)酵，涉及肖某的出軌對象之一董某某的學(xué)歷與家世背景，北京協(xié)和醫(yī)學(xué)院“4+4”項目規(guī)則漏洞，以及醫(yī)療體系是否存在權(quán)力尋租等多個問題，引發(fā)巨大爭議。
2025年5月1日，國家衛(wèi)生健康委已成立調(diào)查組，聯(lián)合有關(guān)方面對事件涉及的肖某、董某某及有關(guān)機構(gòu)等進行認(rèn)真調(diào)查核查，對發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)問題會依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理。
一、肖某術(shù)中離場行為的法律責(zé)任
《中華人民共和國醫(yī)師法》第二十三條：醫(yī)師應(yīng)恪守職業(yè)道德，履行救治義務(wù)，盡職盡責(zé)救治患者。
《醫(yī)療糾紛預(yù)防和處理條例》第十五條：醫(yī)務(wù)人員應(yīng)遵守診療規(guī)范，不得擅離職守。
《手術(shù)質(zhì)量安全提升行動方案（2023-2025年）》：明確要求手術(shù)主要術(shù)者全程在場，保障患者安全。
醫(yī)師術(shù)中離場直接違反“全程在場”的診療義務(wù)。即便患者未受實際損害，行為本身已構(gòu)成對醫(yī)療規(guī)范的破壞，可能被認(rèn)定為“嚴(yán)重失職”。若離場導(dǎo)致患者健康受損，則可能觸犯《刑法》第三百三十五條“醫(yī)療事故罪”。
結(jié)合本案分析
肖某離場40分鐘，雖患者術(shù)后康復(fù)，但麻醉狀態(tài)下長時間無手術(shù)刺激可能導(dǎo)致低血容量性休克風(fēng)險。其行為已違反《醫(yī)師法》及衛(wèi)健委規(guī)定，即使未造成損害，仍可能面臨警告、暫停執(zhí)業(yè)或吊銷執(zhí)照的行政處罰。若后續(xù)調(diào)查證實離場與護短董某某有關(guān)，則需進一步評估是否存在濫用職權(quán)或瀆職情節(jié)。
二、董某某學(xué)術(shù)履歷爭議的法律定性
《中華人民共和國學(xué)位條例》第十七條：學(xué)位授予單位須對申請者學(xué)術(shù)水平嚴(yán)格審核，確保論文原創(chuàng)性。
《科研誠信案件調(diào)查處理規(guī)則》：嚴(yán)禁抄襲、造假、不當(dāng)署名等學(xué)術(shù)不端行為。
《事業(yè)單位人事管理條例》第二十八條：聘用人員需具備崗位要求的專業(yè)能力，違規(guī)聘用可追。
學(xué)術(shù)不端行為的核心在于成果的真實性與程序合規(guī)性。若論文存在抄襲、數(shù)據(jù)造假，或?qū)W位授予過程存在權(quán)力干預(yù)，涉事個人及機構(gòu)均需承擔(dān)法律責(zé)任。
結(jié)合本案分析
董某某的爭議集中于兩點：
跨領(lǐng)域成果的合理性：短期內(nèi)涉足多個高難度醫(yī)學(xué)領(lǐng)域并發(fā)表論文，需核查其實際貢獻（如是否“掛名”或依賴導(dǎo)師資源）。
“4+4”項目合規(guī)性：協(xié)和醫(yī)學(xué)院“4+4”雖允許跨專業(yè)招生，但董某某本科院校（巴納德學(xué)院）是否符合“全球前50”的錄取標(biāo)準(zhǔn)存疑，若存在材料造假，則涉嫌欺詐入學(xué)。
若查實學(xué)術(shù)不端，董某某可能被撤銷學(xué)位，協(xié)和醫(yī)學(xué)院或面臨教育部門問責(zé)；若其規(guī)培期違規(guī)縮短，則用人單位中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院腫瘤醫(yī)院需承擔(dān)審查失職責(zé)任。
從桃色丑聞到醫(yī)德質(zhì)疑，從手術(shù)違規(guī)到規(guī)培特權(quán)，董某某與肖某事件折射出醫(yī)療體系兩大核心問題：權(quán)力尋租侵蝕職業(yè)公平與監(jiān)管缺位威脅患者安全。
當(dāng)醫(yī)生在手術(shù)室爭執(zhí)致患者被擱置，當(dāng)規(guī)培制度被指存在特殊關(guān)照，公眾的憤怒源于對 “生命至上” 理念的捍衛(wèi)與對公平正義的渴求。醫(yī)療行業(yè)的專業(yè)性與權(quán)威性，建立在每一次規(guī)范操作、每一項制度堅守之上，任何對規(guī)則的踐踏都會動搖信任根基。相關(guān)部門需以此次事件為鏡，不僅要查清個體責(zé)任，更要深挖管理漏洞，通過透明調(diào)查回應(yīng)質(zhì)疑，以系統(tǒng)性改革修補制度短板。唯有讓醫(yī)療安全脫離 “人為風(fēng)險”，讓學(xué)術(shù)公平掙脫 “特權(quán)陰影”，才能讓 “健康所系，性命相托” 的誓言真正落地，重塑公眾對醫(yī)療行業(yè)的信心。
本文旨在法規(guī)之一般性分析研究或信息分享，不構(gòu)成對具體法律的分析研究和判斷的任何成果，亦不作為對讀者提供的任何建議或提供建議的任何基礎(chǔ)。作者在此明確聲明不對任何依據(jù)本文采取的任何作為或不作為承擔(dān)責(zé)任。
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