公司老總：今年業(yè)績不達標，銷售，你來說說是什么問題?
銷售經(jīng)理：董事長，我也不跟您繞彎子，我們沒有客戶線索!
老總：營銷部門干什么吃的？
營銷總監(jiān)：我們的品牌存在感本來就低，還是負面的，怎么搞營銷?
老總把目光看向了市場部……
市場總監(jiān)：口碑確實不好，拖累了品牌!
運營總監(jiān)瑟瑟發(fā)抖：投訴的人比客戶都多，存量客戶都快留不住了，還怎么搞口碑……
目光轉(zhuǎn)向客服總監(jiān)：
客服：硬件總是宕機，客戶肯定投訴啊！
運維經(jīng)理：上線后老有bug!我們也沒招。

老總大怒：測試經(jīng)理是干什么吃的?。?！
測試經(jīng)理：我們冤枉啊，Bug都發(fā)現(xiàn)了，但總是收斂不到0，產(chǎn)品要求強行上線，我們也是有苦說不出??！
產(chǎn)品總監(jiān)：必須早日上線，因為越晚上線和同行差距越大，會流失更多客戶，研發(fā)進度實在跟不上!
老總看向研發(fā)部門……
研發(fā)部：已經(jīng)996了，人員確實不夠!再這樣下去，勞動仲裁是沒跑的……
老總：人事部是干什么吃的?。。?br/>人力總監(jiān)：編制年初就用完了！
眾人不約而同的盯著財務部
財務總監(jiān)：都別看我，今年按銷售收入預測做的預算，只能做這么多研發(fā)編制，超了就發(fā)不出工資了!
公司老總：散會?。。?/p>