大家是否還記得硅谷動(dòng)蕩的那幾年，股價(jià)猛跌，北美各大科技公司瘋狂裁員，讓無(wú)數(shù)海外華人和留學(xué)生苦不堪言，如今，新年伊始微軟公司就宣布裁員近1%，再次引發(fā)科技、金融等行業(yè)裁員潮，在這場(chǎng)裁員風(fēng)暴中，美國(guó) CS 專(zhuān)業(yè)所受到的沖擊尤為強(qiáng)烈。面對(duì)如此局勢(shì)，未來(lái)該如何選擇專(zhuān)業(yè)以及就業(yè)方向，已成為擺在家長(zhǎng)和學(xué)生面前的一道難題。
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From 留學(xué)全知道
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新的一年剛過(guò)去半個(gè)月，2025年“第一裁”要來(lái)了！
據(jù)報(bào)道，微軟將裁員近1％員工，也就意味著潛在裁員人數(shù)將達(dá)到數(shù)千人！
微軟本次的裁員計(jì)劃涉及全公司，包括重要的安全部門(mén)，宣稱(chēng)將根據(jù)績(jī)效表現(xiàn)，針對(duì)那些表現(xiàn)不佳的員工進(jìn)行裁員。
微軟的“新年第一槍”，并不是美國(guó)大公司2025年裁員的個(gè)例。
在科技、金融和媒體等主流行業(yè)，裁員潮都在持續(xù)。除了微軟外，亞馬遜、貝萊德以及其他幾家公司都在計(jì)劃大幅裁員。
STEM專(zhuān)業(yè)的職業(yè)路正從藍(lán)海變黑，人工智能真正開(kāi)始展現(xiàn)出對(duì)就業(yè)市場(chǎng)的威脅……
美國(guó)各大行業(yè)過(guò)去兩年出現(xiàn)的裁員潮，一直持續(xù)到了這個(gè)新年。
裁員影響到了科技、媒體、金融、制造業(yè)和零售業(yè)等多個(gè)行業(yè)，主要原因是經(jīng)濟(jì)形勢(shì)以及人工智能等技術(shù)的快速進(jìn)步。
此前據(jù)Business Insider報(bào)道，全球有約41%的公司預(yù)計(jì)未來(lái)五年將因人工智能而裁員。
具體裁員情況包括：
01、微軟
基于績(jī)效表現(xiàn)精簡(jiǎn)人員，但后續(xù)也會(huì)填補(bǔ)這些人數(shù)，公司總員工數(shù)不會(huì)有太大變化
02、貝萊德
據(jù)報(bào)道，全球投資管理公司貝萊德計(jì)劃從其21,000名員工中裁減約200人。
裁員原因：資源重新調(diào)整以支持戰(zhàn)略目標(biāo)。
未來(lái)計(jì)劃：盡管裁員，貝萊德預(yù)計(jì)到 2025 年仍將增加 2,000 名員工。
03、橋水基金
據(jù)報(bào)道，全球最大的對(duì)沖基金橋水基金已裁員約90人，占其員工總數(shù)的7%。
裁員原因：努力保持運(yùn)營(yíng)效率并控制成本
背景：?jiǎn)T工人數(shù)將回歸到2023人
04、盟友金融
數(shù)字金融服務(wù)公司 Ally Financial 正在從其11,000 名員工中裁掉約500名員工。
裁員原因：進(jìn)行戰(zhàn)略和規(guī)模調(diào)整
05、亞馬遜
據(jù)報(bào)道，亞馬遜首席執(zhí)行官安迪·賈西宣布裁減約14000個(gè)管理職位，以提高運(yùn)營(yíng)效率。
裁員原因：重組管理層.
影響：此次裁員預(yù)計(jì)每年可為亞馬遜節(jié)省高達(dá)30億美元
06、波音公司
由于生產(chǎn)延誤和成本問(wèn)題，制造部門(mén)將繼續(xù)面臨裁員
此外，Dropbox、谷歌和IBM等公司也已經(jīng)宣布與人工智能整合相關(guān)的裁員計(jì)劃。
一直以來(lái)，計(jì)算機(jī)科學(xué)專(zhuān)業(yè)都是就業(yè)的“香餑餑”。但全美各個(gè)行業(yè)曠日持久的裁員，讓CS畢業(yè)生也越來(lái)越難找到工作甚至是實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。
根據(jù)Business Insider報(bào)道，近一兩年的CS畢業(yè)生很多都反饋，即便投出幾百份求職申請(qǐng)，也幾乎得不到任何回應(yīng)。
為了暫時(shí)躲避就業(yè)危機(jī)，美國(guó)這些CS專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的學(xué)生們，也開(kāi)始選擇繼續(xù)升學(xué)來(lái)推遲找工作了！
Business Insider將之稱(chēng)為“恐慌型讀研”。基于這種動(dòng)機(jī)選擇升學(xué)讀研的學(xué)生們，希望在自己讀研的幾年間，就業(yè)市場(chǎng)能有所好轉(zhuǎn)。
和很多其他專(zhuān)業(yè)相比，在計(jì)算機(jī)或者信息科學(xué)領(lǐng)域選擇讀研的學(xué)生并不多。但即便如此，CS學(xué)生以升學(xué)來(lái)“延遲”就業(yè)的現(xiàn)象還是越來(lái)越多；而即便如此，獲得計(jì)算機(jī)科學(xué)研究生學(xué)位的畢業(yè)生中仍有 7% 處于失業(yè)狀態(tài)。
以麻省理工學(xué)院為例，其EECS工程碩士課程的入學(xué)人數(shù)，在前幾年一直穩(wěn)定在200人左右，2024/25學(xué)年則暴增到了303人！
美國(guó)研究生院委員會(huì)的一份報(bào)告稱(chēng)，計(jì)算機(jī)科學(xué)是研究生“2021年秋季到2022年秋季期間唯一首次入學(xué)人數(shù)增加（5.4%）的專(zhuān)業(yè)”。
在佐治亞理工學(xué)院讀研的伊恩就表示，他之所以會(huì)去讀研，很大程度上是因?yàn)榫蜆I(yè)市場(chǎng)的日益惡化。
“包括我在內(nèi)的很多人都想在大學(xué)里再呆一年，以便獲得實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)?！币炼髡f(shuō)。
薩米塔在2024年5月從賓夕法尼亞州立大學(xué)畢業(yè)。在她步入大學(xué)校園的2021年，CS學(xué)位還非常搶手，就業(yè)市場(chǎng)形勢(shì)相當(dāng)好。
每個(gè)行業(yè)都需要IT工程師，她被傳遞的觀念就是如此，“每個(gè)人都說(shuō)，‘這是你能獲得的最值的學(xué)位之一，可以賺很多錢(qián)，贏得職業(yè)發(fā)展和成功人生?！?/p>
但這幾年情況完全變了。從她畢業(yè)以來(lái)，薩米塔一共提交了兩三百份職業(yè)申請(qǐng)，但幾乎沒(méi)什么用。
科技巨頭們的招聘情況和5年前已經(jīng)截然相反。
根據(jù)美國(guó)ADP研究所的數(shù)據(jù)，軟件開(kāi)發(fā)人員的就業(yè)人數(shù)在2019年底到2024年初的這段時(shí)間里，出現(xiàn)了大幅下降。
如果說(shuō)2023年情況還算樂(lè)觀的話(huà)，2024年更是慘不忍睹。
另一個(gè)CS畢業(yè)生巴希爾表示，自己23年夏天的招聘季，還經(jīng)常很快就能收到公司的回復(fù)，參加了多次面試。但2024年申請(qǐng)的約100個(gè)職位，都沒(méi)有得到任何回復(fù)。
根據(jù)跟蹤科技裁員情況的網(wǎng)站Layoffs.fyi的數(shù)據(jù)， 2022 年，有一千家科技公司加起來(lái)總共裁員超過(guò) 16.5 萬(wàn)人；2023 年，裁員人數(shù)增加到26.4萬(wàn)人以上；截至 2024 年，已有 520 多家科技公司裁員近 15 萬(wàn)人。
應(yīng)屆畢業(yè)生們要面臨的問(wèn)題有很多。崗位回復(fù)率低，虛假職位信息……此外，由于裁員導(dǎo)致的大規(guī)模失業(yè)，他們還要和那些參與社招的有經(jīng)驗(yàn)同行從業(yè)者們競(jìng)爭(zhēng)。
剛從學(xué)校畢業(yè)的軟件工程師面臨著回復(fù)率低、有時(shí)甚至是“幽靈工作”職位空缺等問(wèn)題，他們還必須與更有經(jīng)驗(yàn)的同行競(jìng)爭(zhēng)。
本就為數(shù)不多的就業(yè)機(jī)會(huì)，也更青睞那些有經(jīng)驗(yàn)的從業(yè)者，而非從頭開(kāi)始培養(yǎng)應(yīng)屆生。
有不少專(zhuān)業(yè)，都是此前熱門(mén)，但逐漸開(kāi)始遇冷了：
1、計(jì)算機(jī)科學(xué)
競(jìng)爭(zhēng)激烈、技術(shù)更新?lián)Q代快，就業(yè)市場(chǎng)已經(jīng)開(kāi)始趨于飽和，更建議輔修專(zhuān)業(yè)成為復(fù)合型人才。
2、經(jīng)濟(jì)學(xué)
隨著全球經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化和競(jìng)爭(zhēng)加劇，就業(yè)前景已經(jīng)不再明朗，像投行近些年也會(huì)開(kāi)始招收非經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生。
3、市場(chǎng)
專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)學(xué)習(xí)偏多，實(shí)踐技能較少，而就業(yè)市場(chǎng)更加看重實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，不同行業(yè)有不同的營(yíng)銷(xiāo)方式，適應(yīng)崗位要求從頭學(xué)起，增加了就業(yè)難度。
4、會(huì)計(jì)學(xué)
夏季的夜慕，一直掛著美麗動(dòng)人的顏色，有點(diǎn)兒低沉卻帶著爛漫。天上的云彩在朝霞的投射下，五彩繽紛，幽悠的艷麗著自身的漂亮。
目前熱門(mén)的行業(yè)是一些計(jì)算機(jī)科學(xué)領(lǐng)域下面的子行業(yè)，比如人工智能，但這些行業(yè)需要的教育水平和技術(shù)水準(zhǔn)也相當(dāng)之高。作為新興行業(yè)，大學(xué)也基本都沒(méi)來(lái)得及開(kāi)設(shè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
在選專(zhuān)業(yè)的時(shí)候，很容易出現(xiàn)“滯后現(xiàn)象”。
以當(dāng)下大熱的AI專(zhuān)業(yè)來(lái)看，招聘需要的多是PhD，讀出來(lái)起碼十年。但現(xiàn)在去學(xué)AI，等十年過(guò)后，AI可能風(fēng)頭早已過(guò)去。
面對(duì)滯后的信息差，我們應(yīng)該做什么？
首先家長(zhǎng)要盡可能去關(guān)注行業(yè)發(fā)展和就業(yè)動(dòng)態(tài)，而不是只盯著當(dāng)下最火的東西。
作為學(xué)生，也要有獨(dú)立思考能力，要知道自己的真正價(jià)值在什么地方，結(jié)合自己的興趣和能力來(lái)選擇。比如AI時(shí)代到來(lái)以后，反而是具有創(chuàng)造性的人才不容易被淘汰。
在專(zhuān)業(yè)和學(xué)校的選擇上，如果要深造，那么本科階段學(xué)校更重要，研究生則專(zhuān)業(yè)更重要。
第一學(xué)歷是很難改變的，幾乎沒(méi)有人會(huì)再去讀一個(gè)4年的本科。但是碩士可以再讀一個(gè)，和職業(yè)路徑更直接相關(guān)。
以美國(guó)為例，本科階段轉(zhuǎn)專(zhuān)業(yè)乃至轉(zhuǎn)學(xué)，都有比較大的自由度。但到研究生階段，對(duì)專(zhuān)業(yè)方向要求就很強(qiáng)了，如果還是選擇名校+水項(xiàng)目，就很難招架就業(yè)時(shí)的困境。
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