大家好,我是了不起。
知乎上看到這樣一個(gè)話題“為啥DeepSeek爆火之后,中國(guó)人想到的是大量裁員,而不是上三休四?”,感覺(jué)挺有意思的,和大家聊聊。
之前聽(tīng)過(guò)劉強(qiáng)東的一段訪談,當(dāng)時(shí)電商正當(dāng)時(shí),天貓、京東那個(gè)時(shí)候,就像現(xiàn)在 AI 一樣。
當(dāng)紅炸子雞。
他說(shuō),我們電商發(fā)展越來(lái)越好,為什么還會(huì)導(dǎo)致失業(yè)的人越來(lái)越多了,(實(shí)體店倒閉潮)。
他說(shuō)這沒(méi)辦法,這就是生產(chǎn)力關(guān)系決定的。
比如中國(guó)以前的紡織業(yè)不發(fā)達(dá),但是卻解決了國(guó)內(nèi)大量的工作問(wèn)題,到現(xiàn)在紡織業(yè)直接高度工業(yè)化。
對(duì)勞動(dòng)力的占比已經(jīng)不到1%。
這就是生成效率越高,反而占用人力越低的一種現(xiàn)象,這在任何國(guó)家任何領(lǐng)域幾乎都是通用的。
AI其實(shí)也一樣。
并且最夸張的是,AI對(duì)生產(chǎn)力的提效比過(guò)去各個(gè)行業(yè)都要夸張,所以AI越發(fā)展導(dǎo)致失業(yè)率必然飆升。
未來(lái),對(duì)程序員、對(duì)設(shè)計(jì)師、對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理、或者其他各種可以替代的崗位,都是一種毀滅性打擊。
國(guó)際會(huì)計(jì)業(yè)巨頭普華永道發(fā)布的一份最新的研究報(bào)告預(yù)言,到2030年左右,美國(guó)38%的就業(yè)機(jī)會(huì)將被機(jī)器人和人工智能(AI)所取代。
今年1月,特斯拉CEO埃隆?馬斯克大膽預(yù)言,從2030年開(kāi)始,人類將面臨大規(guī)模失業(yè),大部分專業(yè)技術(shù)崗位都會(huì)被AI取代。
他還表示,未來(lái)可能人們都不會(huì)有工作,上班或許會(huì)成為一個(gè) “選項(xiàng)”,AI和機(jī)器人將能提供人們想要的任何商品和服務(wù)。
知乎上也有一些有意思的觀點(diǎn),一起分享給大家:



DeepSeek的爆火,像一面鏡子映照出兩種未來(lái):
一種是“裁員地獄”,焦慮彌漫;
另一種是“效率天堂”,人類從重復(fù)勞動(dòng)中解放,追求更高價(jià)值。
選擇權(quán)在我們手中。與其抱怨“AI搶飯碗”,不如思考:如何讓技術(shù)服務(wù)于人,而非奴役于人?
正如一位AI從業(yè)者所言:“強(qiáng)者在更高維度玩技術(shù),弱者只會(huì)被技術(shù)玩”
。
這場(chǎng)變革中,你選擇做玩家,還是NPC?
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