在國(guó)內(nèi)電商平臺(tái)中，京東以有良心而著稱。
但誰(shuí)又能想到，京東為良心付出沉重代價(jià)。
為什么這么說(shuō)呢？
這是因?yàn)榻裉炜吹搅艘粋€(gè)帖子。
此貼指出，京東的凈利潤(rùn)率只有3.57%。而同行的拼多多，凈利潤(rùn)率高達(dá)30.6%，美團(tuán)則為28.5%。即便是阿里，凈利潤(rùn)率也有26.2%。
而京東的營(yíng)收則突破萬(wàn)億元，拔得國(guó)內(nèi)電商平臺(tái)的頭籌。
于是，有網(wǎng)友指出，如果按照其他互聯(lián)網(wǎng)的玩法，京東凈利潤(rùn)可以超過(guò)3000億元，而實(shí)際上只有414億元。
而之所以有這樣的懸差，都是拜京東的良心所賜。
京東的良心又在哪里呢？
對(duì)此，京東的創(chuàng)立者不止一次高調(diào)指出，京東是正道崛起。其正道不只在于合法納稅，更在于大力促進(jìn)就業(yè)，大力保障員工權(quán)益。
據(jù)說(shuō)，京東員工總量多達(dá)78萬(wàn)人，是騰訊員工數(shù)量的7倍，美團(tuán)員工數(shù)量的10倍。
單單京東物流就有50萬(wàn)人，京東本可以將其外包，以盡可能節(jié)省成本。
但京東并沒(méi)有這樣做，均選擇和他們直接簽訂勞動(dòng)合同，合法足額給他們繳納社會(huì)保險(xiǎn)，讓他們老有所養(yǎng)。
另?yè)?jù)了解，假如京東物流將50萬(wàn)員工的勞動(dòng)關(guān)系外包出去，單單這一項(xiàng)，京東就可以多出來(lái)500億元的凈利潤(rùn)。
這是多么大的一塊肥肉啊！在肥肉和良心之間，京東原則了良心。
不僅如此，京東還為員工家庭成員設(shè)立醫(yī)療互助金，京東員工家人生病，最高可以申請(qǐng)到20萬(wàn)元以上的補(bǔ)助。
看吧！這就是京東的良心，這就是京東的社會(huì)責(zé)任。
京東此舉，雖然得到了社會(huì)的贊譽(yù)，但也付出了沉重代價(jià)。
對(duì)此，網(wǎng)友們又怎么看呢？
有網(wǎng)友呼吁多多支持京東。
還有網(wǎng)友覺(jué)得，京東的模式和其他不一樣，所以比較起來(lái)沒(méi)有意義。
還有網(wǎng)友指出，京東有自己物流體系，不好外包，不然服務(wù)水平得不到保障。不過(guò)美團(tuán)平臺(tái)實(shí)在太過(guò)分了。
不管怎么樣，京東的支持者還是蠻多的，正在吸引越來(lái)越多的客戶。
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