在我國的社會經(jīng)濟發(fā)展中，各行各業(yè)都可能存在間諜，這是不爭的事實！
而且安全部門也一再發(fā)文提醒一些企業(yè)和涉密單位，重視行業(yè)涉密內(nèi)容管理，包括用人與辦公方式等。
但在具體的操作過程中，企業(yè)該如何去防范呢？
近日，董明珠在臨時股東大會上就給出了自己的方案，直接不用海歸人員，理由很簡單，她搞不清楚哪些是間諜，哪些不是間諜，敢干脆就不用了，直接用國內(nèi)高校的人才。
隨后該觀點遭到了部分官媒的反駁與批評，認(rèn)為董明珠的觀點背離常識，存在因噎廢食問題，個別企業(yè)不用海歸人才沒關(guān)系，但沒必要拿出來說事，董明珠公開宣布不用海歸，無疑是挑起對立情緒，給海歸人員亂扣帽子。
當(dāng)然，也有部分媒體比較理性，認(rèn)為不用太過于在意董明珠的言論，一個人的觀點不足以影響整個社會的價值判斷，社會整體上對海歸人才是持開放態(tài)度的。
隨后，知名媒體人胡錫進發(fā)表犀利觀點，多次指出董明珠間諜論違反政策，甚至是違反了勞動法，沒有公平對待海歸人員，不符合公共利益，因此董明珠需要公開道歉。
但由于老胡要求董明珠道歉，也遭到了大量網(wǎng)友的反對，認(rèn)為他在上綱上線，即便觀點出入，也不至于讓人家公開道歉吧？
4月25日，董明珠間諜言論爭議出現(xiàn)白熱化趨勢，頂級海歸人員饒毅公開回應(yīng)了！
饒毅通過個人公號公開發(fā)文，稱海歸人員曾經(jīng)被某個國家污名化，認(rèn)為全體中國留學(xué)生都是間諜，沒想到，如今有企業(yè)家口出狂言，不用一個海歸，因為海歸里面有間諜。
這是饒毅不能接受的，因為如此一來，留學(xué)人員豈不是里外不是人了？
隨后，饒毅指出企業(yè)家有缺點，但比國外的那位要好得多，可即便如此，人們也有權(quán)對錯誤觀點提出批評，因為海歸一直以來都是國家建設(shè)的一支重要力量，尤其是在科教與高等教育領(lǐng)域，海歸發(fā)揮了不可替代的作用。
那在什么情況下不需要海歸呢？
饒毅認(rèn)為，在相對低技術(shù)行業(yè)暫時可以不用，但隨著行業(yè)發(fā)展還是難以擺脫海歸人才，除非你永遠以“低技術(shù)科技為榮”。
最后，饒毅還不忘強調(diào)，批評歸批評，但要就事論事，沒必要擴大化，上綱上線。
對此，很多網(wǎng)友表示贊同，認(rèn)為饒毅教授的觀點非常理性克制，盡管他是頂級海歸人才，但對董明珠的觀點反駁非常理性，很有涵養(yǎng)。
饒毅目前是北京大學(xué)終身講席教授、首都醫(yī)科大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師，2007年，饒毅放棄美國國籍，毅然決然地回到祖國，全職擔(dān)任北京大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院院長。
盡管后來落選院士并宣布不再參選，但饒毅對國內(nèi)教學(xué)與科研的貢獻卓越，2012年，組建北京大學(xué)-IDG/麥戈文腦科學(xué)研究院，并擔(dān)任創(chuàng)始所長。
2016年4月，出任北京大學(xué)理學(xué)部主任，2018年，組建北京腦科學(xué)與類腦研究中心，并擔(dān)任創(chuàng)始主任。2019年6月，出任首都醫(yī)科大學(xué)校長，2023年，饒毅教授創(chuàng)立了首都醫(yī)學(xué)科學(xué)創(chuàng)新中心。
可以說，饒毅是海歸人才的代表之一，當(dāng)年和施一公回國帶動了一大批海外人才回國，所以他是有資格回應(yīng)董明珠間諜論的，而且非?？陀^理性，從這一點上來說比胡錫進更有說服力。
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