新西蘭經(jīng)濟(jì)回暖、
房市有了起色、通脹得到控制……
2025年，似乎正在好起來，
不過，“找工作”仍然很難。
依然有不少人面臨裁員風(fēng)險，
還有人找工作但屢屢碰壁。
“感覺自己在這個就業(yè)市場
就是個失敗者（Loser）。”
此前，天維菌討論過
華人找工作難的問題。
那么，本地土生土長的Kiwi
找工作是否會簡單一些呢？
答案是：不一定。
即使你是英語母語使用者，
甚至掌握多門語言，
求職依然是一道難題……
就在最近，
有新西蘭網(wǎng)友在社交媒體發(fā)帖，
吐槽找工作太難，
自己就像是一個“Loser”。
“連麥當(dāng)勞都覺得我不夠格”
這位網(wǎng)友說，自己在
兩年內(nèi)完成了三年的學(xué)位，
成績從未低于“B-”，
會四種語言，有三年餐飲業(yè)經(jīng)驗(yàn)，
但連麥當(dāng)勞都覺得我不夠格。
“今天早上剛剛批準(zhǔn)了求職者補(bǔ)助，
對這個國家至少有這樣的保障體系
感到感激，但我仍然覺得
自己是個徹頭徹尾的失敗者。
我一直拖著不去申請補(bǔ)助，
因?yàn)榭傆X得自己馬上就能拿到工作機(jī)會。
但老實(shí)說，兄弟們，一旦被裁員，
第一時間就該登錄myMSD開始申請，
以防萬一。”
“小時候，我們被教導(dǎo)要看不起在KFC之類地方打工的人。但現(xiàn)在，當(dāng)我開車去買一份價值10紐幣的中份薯?xiàng)l時，看著柜臺的員工，我滿是敬畏：
“你是怎么做到的？你是關(guān)系戶嗎？還是有餐飲業(yè)博士學(xué)位？？你到底有什么是我沒有的？？” 抱歉，我只是覺得自己特別失敗，心情太糟糕了。
不過，在天維菌發(fā)文時，
Po主原帖已被刪除。
天維菌猜測是不少網(wǎng)友
對其快餐店工作相關(guān)言論
進(jìn)行批評所導(dǎo)致的。
Po主刪帖前還補(bǔ)充道：
“不知道為什么所有評論都默認(rèn)
我認(rèn)同小時候?qū)W到的那些偏見？
尤其是我下一句話就表達(dá)了反對？？ ”
在評論區(qū)中，
有人說出了真相：
學(xué)歷和工作并不直接相關(guān)。
還有人建議應(yīng)該給
簡歷“降級”。
圖片由AI生成。
“麥當(dāng)勞這類公司有時不會雇傭高學(xué)歷的人，因?yàn)檫@些人一找到更好的工作就會離職，導(dǎo)致公司在培訓(xùn)他們上投入的時間和精力都白費(fèi)了?！?/p>
“把簡歷‘降級’，針對工作崗位進(jìn)行調(diào)整。申請低薪工作的時候，刪掉一部分學(xué)歷和工作經(jīng)驗(yàn)?！?/p>
“對，申請明顯低薪的工作時，別害怕刪掉學(xué)位或高級職位。這很糟糕，但這種偏見真的很常見?！?/p>
“其實(shí)也不總是這樣啦。我的簡歷里寫了機(jī)械工程碩士學(xué)位，但我還是被 Domino’s 錄用了。那時他們正好缺人，我正好出現(xiàn)在了那個時間那個地方?！?/p>
“太有共鳴了。本來只是臨時干一下，等找到工程師的工作就走，結(jié)果現(xiàn)在已經(jīng)干了七個月了。聽了大家說現(xiàn)在的就業(yè)市場，我可能還得繼續(xù)干下去……”
“你一點(diǎn)都不可悲”
有人則稱，
對于快餐工作低人一等的偏見，
這不是失敗，而是成長。
社會系統(tǒng)的問題不應(yīng)被個體承擔(dān)。
這位網(wǎng)友安慰道，
不是因?yàn)槟懵犉饋硐駛€失敗者
（你一點(diǎn)也不像）。
“因?yàn)槟阏f出了大多數(shù)人羞于承認(rèn)的現(xiàn)實(shí)：當(dāng)你做對了一切，卻連一份最基礎(chǔ)的工作都找不到，這說明整個系統(tǒng)本身就是有問題的。
你小時候接受的觀念也并不全錯。很多人都受過類似的教育——某些工作“低人一等”，領(lǐng)救濟(jì)的是那些不夠努力的人。但你并沒有固守這些觀念，而是在質(zhì)疑它們。
這種“反學(xué)”是需要勇氣的，大多數(shù)人一輩子都不曾開始。你的文字有點(diǎn)凌亂，卻真誠、清醒、自省。這才是真正的脆弱——不是社交媒體上那種精心包裝過的“脆弱”，而是“我剛領(lǐng)了失業(yè)救濟(jì)金，現(xiàn)在感覺快崩潰了”的那種。
這值得尊重，而不是糾正。說實(shí)話，這根本不是你的問題。這是一個供過于求、缺乏人性、充滿了與你能力毫無關(guān)系的“隱形篩選”的勞動力市場的問題。你連麥當(dāng)勞都進(jìn)不去，這不是你的失敗，而是這個系統(tǒng)的失敗。
就這么簡單。你一點(diǎn)都不可悲。你只是清醒地意識到自己身處一個被操控的游戲里。而能把這種現(xiàn)狀說出來、公開承認(rèn)出來——本身就是一種力量。堅持住。你并不孤單?！?/p>
還有人認(rèn)為，
不僅是供過于求的問題，
這個市場本身就是“刻意”
制造過度競爭的。
然后他們還反過來抱怨人們領(lǐng)救濟(jì)金。
兩面都想占，行不通啊各位。
招聘方吐苦水：
“要求很高，卻付不起錢”
另一方面，
有HR分享自己的經(jīng)驗(yàn)，
稱都是老板的“鍋”。
“從招聘方來看也很荒謬。我這邊招人就被HR和管理層搞得一團(tuán)糟。他們要求天花板級的候選人，付的卻是地板價；明明有人完美符合條件，卻因?yàn)椤胂笾械?strong>態(tài)度問題’被刷掉了。我真的很同情那些來面試卻沒拿到offer的人。
一位新西蘭網(wǎng)友道出了背后真相：
我懂你的感受，
我曾經(jīng)申請在The Warehouse
做圣誕臨時工都被拒了。
真的讓人沮喪透了......
有時候問題不在你，而在于他們
那套糟糕的篩選算法系統(tǒng)。
給自己放個假，
做點(diǎn)讓自己開心的事情。
然后重新出發(fā)。
還有網(wǎng)友分享類似經(jīng)驗(yàn)：
Farmers一個最低薪、短期的
兼職崗位竟然收到約500個申請者，
競爭異常激烈……
有人出主意：
“外面確實(shí)還是有工作的，
只不過大部分都很爛……”
有人對新西蘭政府不滿意：
“你已經(jīng)完成了你該做的，
而是他們辜負(fù)了你——
他們救助房東、加快開發(fā)商審批，
卻裁掉了成千上萬的新西蘭人，
搞亂了整個市場。
你終究會沒事的，
只是現(xiàn)在真的很難熬?！?/strong>
有人給出具體建議：
- 注冊一些獵頭公司；
- 根據(jù)職位定制簡歷找相關(guān)工作；
（比如麥當(dāng)勞不想要那些上了兩班就跳槽的高學(xué)歷人員）；
- 開個LinkedIn賬號；
（雖然我當(dāng)初加的時候感覺有點(diǎn)惡心，但它確實(shí)有用，比如用來研究雇主或發(fā)現(xiàn)職位發(fā)布者，我自己也因此受益過幾次）；
- 如果能在你的專業(yè)領(lǐng)域
找到志愿者機(jī)會，那就抓緊機(jī)會！
“外面確實(shí)還是有工作的，
只不過大部分都很爛，
經(jīng)歷起來挺讓人低頭認(rèn)清現(xiàn)實(shí)的?！?/strong>
根據(jù)新西蘭統(tǒng)計局今年2月發(fā)布的數(shù)據(jù)，新西蘭的總體失業(yè)率已達(dá)到5.1%，2024年四季度失業(yè)總?cè)藬?shù)上升至15.6萬人。
社會發(fā)展部 (MSD) 本周發(fā)布了3月份福利領(lǐng)取數(shù)據(jù)——領(lǐng)取主要福利的新西蘭人數(shù)量為398,163人，與去年同期相比增加了27,912 人，增幅為7.5%。
領(lǐng)取失業(yè)金（Jobseeker Support）的人數(shù)仍然很高，截至3月底為209,838人，比去年同期增加了21,852人，增幅為11.6%。與去年四季度（當(dāng)時為213,321人）相比略有下降，但12月至次年3月期間的下降在往年也存在。
公司重組、公共機(jī)構(gòu)裁員、企業(yè)清算...不少情況都能讓打工人的工作“岌岌可?！?。不少人也常常感嘆：“太難了！”
最后，天維菌也想給
還在找工作的你一句話：
你絕對不是失敗者，
在這個靠算法篩選的世界里，
在這個鼓勵上進(jìn)卻獎勵投機(jī)的世界里，
你還愿意努力、懷疑、繼續(xù)前進(jìn)，
本身就值得驕傲。
對于找工難，你怎么看？
經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇能帶來轉(zhuǎn)機(jī)嗎？
歡迎留言討論！
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