作家蘇岑曾說：
“在心情最糟糕的時候，仍會按時吃飯，早睡早起，自律如昔，這樣的人才是能扛事的人，人事再亂，打不亂你心。人，不需要有那么多過人之處，能扛事就是才華橫溢。”
莫言說：“你細(xì)心觀察一下你的身邊人，凡是動不動生氣的人，沒有一個是智者，生活多半過得一團(tuán)糟?！?br/>
知識是從刻苦勞動中得來的，任何成就都是刻苦勞動的結(jié)果?！螒c齡
工作，也不過是實現(xiàn)自己的價值，賺取工資的途徑，好好工作就行了，不要上升到個人恩怨。
工作而已，不必為了無關(guān)緊要的事情和人生氣，生氣容易讓自己生病，自己難受。
也很容易工作不順，讓自己失去工作。
1
做好自己的工作。
一定要在完成自己的工作的前提下，再去幫別人的忙，否則自己工作做不好，幫了別人了還不是你的成果。
把每一天的工作分別羅列出來，先做重要的緊急的，再去做不那么重要的。
與其生氣埋怨，不如積極快樂的去面對；當(dāng)你把工作當(dāng)作生活和藝術(shù)，你就會享受到工作的樂趣。
2
上班是為了賺錢，不是為了其他。
不要覺得別人的態(tài)度不好，就苦惱生氣，別人沒有好的態(tài)度，說明可能最近遇到煩心事了，避而遠(yuǎn)之就好了，別發(fā)生沖突。
別人不給你面子了，無所謂，能做到什么程度就是什么程度，別管其他無意義的事。
世間的人和事，來和去都有它的時間，我們只需要把自己修煉成最好的樣子，然后靜靜地等待就好了?！?a class="keyword-search" >三毛
3
不要過度解讀別人。
別人的一個表情，一句話，并不代表任何意思，不要過分的解讀，可能是你多想了。
不想那么多，別人就不會影響到你。
4
不要覺得跟誰很熟。
同事之間客套一下就好了，別覺得有多熟悉，相處得有距離感，有分寸感就好了。
私底下不要有太多的牽扯與聯(lián)系。
5
不干涉別人的工作。
不要影響別人的決斷，也不要干涉別人的工作。
造成嚴(yán)重后果你可能負(fù)擔(dān)不起。
6
不要結(jié)仇。
同事之間，最好不要產(chǎn)生仇恨，職場本就是，退一步海闊天空。
用寬容的心對待同事，你才能工作游刃有余。
7
不要想著報復(fù)。
最好的報復(fù)就是做好自己的工作。
報復(fù)沒有用，只會加快你失業(yè)的速度。
再怎么不好，也都不要為了報復(fù)而犯錯誤。
8
工作不帶情緒。
不要帶著負(fù)面情緒工作，那你工作不會積極，別人與你相處不會舒服，甚至領(lǐng)導(dǎo)都覺得不敢輕易叫你做事，那么你也終將會失去這份工作。
9
不生氣，是可以選擇的。
工作而已，不要生氣。
任何問題都會有辦法的，一定要耐心對待。
10
少說話多做事。
說多錯多，說多了可能還會冒犯別人，觸碰別人的利益。
所以保持低調(diào)，可以讓你更安穩(wěn)地工作。
11
不要想太多。
不要過于憂慮，別人說過的話，不要過度揣測別人的心思。
其實他說的是什么就是什么，沒有任何其他的意思。不重要，才能放過自己。
12
學(xué)會拒絕，而不是生氣。
不合理，可以拒絕，別人會調(diào)整，沒必要直接生氣，畢竟人在忙的時候，沒辦法顧及你的感受。
13
不要帶著情緒溝通。
說話要沉著冷靜，不要急，不要說著說著就生氣了，那可不行。
14
不要把同事關(guān)系搞砸，要么你走，要么她走，并非你所愿。
15
在公司減少爭吵。
不要跟誰吵架，很影響自己的職場發(fā)展。
有事好好溝通，溝通不了想其他辦法。
16
練習(xí)自己的情商。
有情商，人緣好。
17
練習(xí)自己的口才。
口才好，矛盾少，嘴巴甜，機(jī)會多。
18
不要增加自己的工作量。
不要為了顯得自己很厲害，主動招攬很多工作，到后來做不完耽誤了進(jìn)度。
19
不在乎別人的閑言碎語。
20
不要心理失衡。
領(lǐng)導(dǎo)對待不同的人肯定是有區(qū)別的，所以為了避免心理失衡，還是不知道區(qū)別為好。
21
不去了解別人的薪資待遇。
不討論，保密。
22
不探聽領(lǐng)導(dǎo)的心思。
領(lǐng)導(dǎo)的心思不去了解，知道太多不好。
楊絳先生曾言：“做人最重要的就是開心，生活都已經(jīng)那么累了，你又何必想那么多，把自己搞得那么疲憊?！?br/>樂觀的態(tài)度會除去腦子里的銹跡，給我們體內(nèi)的機(jī)器加油，能使我們在工作中少出差錯。
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