本文轉(zhuǎn)自：人民網(wǎng)-廣西頻道
圖為會議現(xiàn)場。河池市人民醫(yī)院供圖
為進(jìn)一步加強住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地建設(shè)，提升培訓(xùn)質(zhì)量，推動醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)工作高質(zhì)量發(fā)展，4月11日，河池市人民醫(yī)院召開住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)（以下簡稱“住培”）專業(yè)基地管理人員及教學(xué)小組工作會議。河池市人民醫(yī)院副院長蒙如慶主持會議，各專業(yè)基地負(fù)責(zé)人、教學(xué)主任、教學(xué)秘書及職能部門管理人員等共計100余人參會。
會上，蒙如慶表示，住培醫(yī)師是醫(yī)院未來發(fā)展的儲備力量，也是連接基層醫(yī)療單位的關(guān)鍵橋梁。針對后續(xù)工作部署，他提出三點要求：一要強化專業(yè)基地主體責(zé)任，實行“一把手”負(fù)責(zé)制，建立整改臺賬并落實銷號機制；二要聚焦培訓(xùn)質(zhì)量提升，重點強化出科考核、分層培訓(xùn)等環(huán)節(jié)建設(shè)，實現(xiàn)培訓(xùn)質(zhì)量穩(wěn)步提升；三要完善激勵體系，將考核結(jié)果與績效分配、職稱晉升掛鉤，有效激發(fā)帶教工作積極性。
科研教學(xué)管理科通報了2025年第一季度院級督導(dǎo)情況，指出考核流程執(zhí)行、分層分級培訓(xùn)考核等方面存在問題，明確限期整改要求。各專業(yè)基地主任、教學(xué)團隊針對住培工作難點展開研討，就個性化培訓(xùn)方案調(diào)整達(dá)成共識。
本次會議聚焦問題整改，通過動態(tài)優(yōu)化培訓(xùn)方案、健全分級督導(dǎo)機制、推進(jìn)教學(xué)同質(zhì)化等舉措，著力提升住培醫(yī)師臨床思維與核心勝任力，力促執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試通過率與結(jié)業(yè)考核通過率雙提升，為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展提供堅實人才保障。（韋彩素 韋香嵐）
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