“安邦戰(zhàn)略研究報(bào)告”主要源自安邦智庫(ANBOUND)高端產(chǎn)品《戰(zhàn)略觀察》。該產(chǎn)品是一種支持領(lǐng)導(dǎo)者決策的高端研究。它建立在安邦智庫對(duì)現(xiàn)實(shí)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)環(huán)境的分析和預(yù)測(cè)基礎(chǔ)上,著重于預(yù)測(cè)中國未來的宏觀政策、產(chǎn)業(yè)政策;評(píng)估各種新政策或潛在新政策可能產(chǎn)生的各種影響;揭示未來政策變化可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。

今天,“安邦戰(zhàn)略研究報(bào)告”欄目發(fā)布報(bào)告《中外醫(yī)生工作環(huán)境比較研究》。

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摘要

關(guān)鍵詞:醫(yī)生、中外醫(yī)療、醫(yī)鬧、醫(yī)生密度、職業(yè)倦怠

醫(yī)生這一職業(yè)具有極其重要的社會(huì)地位,致力于維護(hù)人類的健康與福祉。然而,受到經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、人口數(shù)量、政策條件等因素的影響,中外醫(yī)生工作環(huán)境差異很大。

本報(bào)告主要從勞動(dòng)價(jià)值、職業(yè)成就、醫(yī)患關(guān)系三個(gè)方面比較中國與部分發(fā)達(dá)國家醫(yī)生的工作環(huán)境,得出以下結(jié)論:

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第一,工作負(fù)擔(dān)偏重下中國醫(yī)生收入較低。由于醫(yī)生密度低,中國醫(yī)生工作負(fù)擔(dān)偏重,但是在以獎(jiǎng)勵(lì)工資為主的薪酬結(jié)構(gòu)下收入較低,付出與回報(bào)不匹配。而部分發(fā)達(dá)國家醫(yī)生密度高,醫(yī)生工作負(fù)擔(dān)不大,且在以基本工資為主的薪酬結(jié)構(gòu)下收入較高;

第二,考核壓力下中國醫(yī)生職業(yè)倦怠感更高。在職業(yè)晉升體制下,中國醫(yī)生除了日常臨床的工作外,還需要研究論文、課題項(xiàng)目等,職業(yè)考核壓力更重,職業(yè)倦怠感更加突出,轉(zhuǎn)行意愿高,而部分發(fā)達(dá)國家在晉升過程中并沒有論文、項(xiàng)目相關(guān)要求,職業(yè)倦怠感不高,轉(zhuǎn)行意愿亦不高;

第三,醫(yī)療糾紛量上漲下中國“醫(yī)鬧”更普遍。作為世界性難題,醫(yī)療糾紛高發(fā)的其他國家,卻很少出現(xiàn)“醫(yī)鬧”現(xiàn)象,中國“醫(yī)鬧”更普遍。在政府維穩(wěn)邏輯下,中國醫(yī)生人身安全以及人格尊嚴(yán)得不到保障。因此,中國亟需采取各種措施,逐步改善醫(yī)生的工作環(huán)境。

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