“春季是高血壓、心腦血管疾病的高發(fā)期，大家注意飲食控鹽、控油、控糖，確保及時(shí)發(fā)現(xiàn)身體潛在的問題?！苯?，在中國石油長慶油田采油三廠新寨采油作業(yè)區(qū)的會(huì)議室，專業(yè)醫(yī)護(hù)人員正在為員工科普冬季健康小常識(shí)。
今年以來，采油三廠新寨作業(yè)區(qū)堅(jiān)持高位推動(dòng)、頂層設(shè)計(jì)，深入貫徹落實(shí)采油三廠加快健康企業(yè)建設(shè)實(shí)施方案，努力為員工群眾提供全方位、全周期、全過程的健康服務(wù)，力爭打造共享共建、互融互促、有得有感的健康企業(yè)建設(shè)新模式、新樣板。
多“點(diǎn)”聯(lián)動(dòng)，壓緊壓實(shí)健康管理責(zé)任。新寨作業(yè)區(qū)成立健康企業(yè)建設(shè)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組和健康管理服務(wù)小組，健全完善了健康管理制度、健康環(huán)境優(yōu)化、健康服務(wù)保障、健康文化管理等制度，編發(fā)《新寨采油作業(yè)區(qū)員工健康管理實(shí)施方案》，確保步驟不虛、措施不空。強(qiáng)化聯(lián)動(dòng)協(xié)作，明確“兩級(jí)管理機(jī)制”，依托升級(jí)“健康管理”總體部署，開展屬地調(diào)研、現(xiàn)場觀摩、經(jīng)驗(yàn)交流等活動(dòng)，及時(shí)總結(jié)好經(jīng)驗(yàn)、好做法。
連“線”延伸，讓員工健康有“醫(yī)”靠。近日，新寨作業(yè)區(qū)依托健康管理服務(wù)中心為員工進(jìn)行電話問診、視頻問診獲得員工一致好評(píng)。通過“員工健康服務(wù)平臺(tái)”，認(rèn)真落實(shí)員工“一人一檔”健康管理制度，建立一檔一案；采用“互聯(lián)網(wǎng)+”服務(wù)模式，為員工提供視頻問診、專家問診、就醫(yī)指導(dǎo)等專業(yè)服務(wù)，真正讓員工健康有“醫(yī)”靠；開展全員健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，實(shí)行分類定級(jí)管理，完善重點(diǎn)人群包保臺(tái)賬，落實(shí)AB崗雙人承保制，簽訂雙向承保責(zé)任卡，實(shí)施“察談監(jiān)管”，持續(xù)推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)人群精準(zhǔn)健康干預(yù)工作。
擴(kuò)“面”提質(zhì)，確保健康行動(dòng)見質(zhì)見效。該區(qū)從健身運(yùn)動(dòng)、辦公環(huán)境等方面入手，為員工健康提供全方位的服務(wù)保障。深化“新天地”健康文化建設(shè)，創(chuàng)新健身服務(wù)，升級(jí)設(shè)備設(shè)施，開辦“新天地羽毛球”“新天地健步走”等減脂訓(xùn)練營。推動(dòng)無煙工作場所建設(shè)，合理規(guī)劃辦公園區(qū)等花卉栽植，實(shí)施中心站水體綜合整治、裸露地治理、生態(tài)圍欄維修等工程。
聚“網(wǎng)”賦能，為健康企業(yè)建設(shè)添動(dòng)力。該區(qū)充分發(fā)揮網(wǎng)格治理優(yōu)勢(shì)，健康管理“指導(dǎo)員”及時(shí)掌握員工健康情況，及時(shí)開展行為引導(dǎo)、提醒督促、健康干預(yù)等工作，做到“以小網(wǎng)格推動(dòng)責(zé)任全覆蓋、基層微治理”。通過內(nèi)部網(wǎng)站、工作群組、展板橫幅、微信群等傳播形式，開設(shè)“運(yùn)動(dòng)與健康服務(wù)”網(wǎng)頁專欄、發(fā)布健身信息、編制“新天地”服務(wù)周報(bào)、制作各類科學(xué)膳食宣傳頁；通過“線上+線下”“理論+實(shí)際”等形式，開展疾病預(yù)防、自救互救、心理健康、運(yùn)動(dòng)科學(xué)、膳食寶塔等健康科普學(xué)習(xí)，營造出員工健康“人人有責(zé)、人人參與、人人受益”的濃厚氛圍。（張小樂）
責(zé)任編輯：任行 審核：楊勇
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